- 1、本文档共17页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
比赛环说明
设计原则 激发学习兴趣、培养应用能力、提高职业素养、体验英语成功 竞赛目的 促进中职英语教学改革深入发展,以赛促教,以赛促学 展示新一轮中职英语课程改革成果,帮助中职学生明确英语学习动机,提高学习兴趣和积极 性,规划学习目标; 提高学生在职场中的综合语言应用能力及职业能力,增强学生综合职业素养, 提升学生在国际化的环境下就业和职业生涯发展的能力 ; 通过比赛舞台让学生展示自我,体验成功,树立自信; 培养中职学生多元思维模式,帮助他们拓展视野、培养跨文化交际意识、发展 继续学习的能力,为成为高素质劳动者奠定基础。 第1页/共17页 竞赛采取团队比赛方式 每支参赛队由1名领队、1名指导教师及2名参赛选手组成。参赛选手须为中国籍同校在籍中职学生,性别和年级不限。 分服务类专业组和工科及其他类专业组 竞赛方式 第2页/共17页 决赛 半决赛 竞赛内容 决赛 半决赛 语言能力测评 情境交流 职场应用 职业风采 语言能力测评 情境交流 职场应用 职业风采 半决赛 半决赛 半决赛 半决赛 服务类 工科类 大赛 第3页/共17页 竞赛内容 环节一:语言能力测评 选手笔试答题,测试选手的基础语言应用能力及语言在职场应用的正确性及有效性 分值:10% 第4页/共17页 环节一:语言能力测评 Part 1 Listen and choose. 第5页/共17页 环节一:在线测评 Part 2 Read and choose. 第6页/共17页 环节一:在线测评 Part 3 Read and choose. 第7页/共17页 环节二:情境交流 选取与学生将来工作紧密相关的生活和职业场景,设置一个工作任务或事件并由一组漫画或图片呈现,学生在五组图片中抽取一组并根据自我理解对图中内容进行90秒的描述并阐释个人见解,描述完毕后由外籍评委根据选手描述内容及图片职业主题与选手进行90秒互动问答 分值:35% 评委现场打分 竞赛内容 第8页/共17页 第9页/共17页 第10页/共17页 第11页/共17页 第12页/共17页 环节三:职场应用 选手以2人团队为单位完成一个通用职业场景中的任务,如制定工作方案、完成工作流程、制作宣传海报等。 比赛过程分为两个阶段:第一阶段在备赛区进行,选手抽取到任务后,在30分钟内对所给任务信息进行分析、筛选,通过分工协作,按任务单要求分步骤完成任务单内容并提交任务解决方案(如工作流程单、方案表格、海报等)。 须使用英文交流,任务单由备赛室评委签字后提交 竞赛内容 第13页/共17页 第14页/共17页 环节三:职场应用 选手以2人团队为单位完成一个通用职业场景中的任务,如制定工作方案、完成工作流程、制作宣传海报等。 第二阶段在赛场内进行,选手按要求向评委陈述任务完成情况并回答评委提出的相关问题,一名选手负责陈述,陈述时间3分钟(2分45秒时响提示铃,3分钟时响终止铃),另一名选手负责回答问题,回答问题时间2分钟(1分45秒时响提示铃,2分钟时响终止铃)。 陈述要点在任务单上已经列出 选手分工 分值:40% 竞赛内容 第15页/共17页 环节四:职业风采 选手根据自身专业特点及个人特长,设计职业性突出的表演节目,节目形式不限,要求运用英语达到交流信息、传达想法或解决问题的目的,体现当代置业学校学生英语风采和职业能力。每个节目可有1—2名助演,助演的表现不列入评分参考 分值:15% 评委现场打分 竞赛内容 第16页/共17页 奖项设置(团体) 一等奖(10%) 二等奖(20%) 三等奖(30%) 第17页/共17页
您可能关注的文档
- 晶体内部对称.ppt
- 大学生要关注自己成长与发展a.ppt
- 扩孔钻锪钻镗刀铰刀.pptx
- 透镜应用和图框剪裁.ppt
- 蛋白质生物合成kp.ppt
- 二动物世界part2.pptx
- 八蛇类动物养殖.pptx
- 三地质构造及岩体工程性质.pptx
- 病毒和亚病毒刘.pptx
- 二常用低压电器.pptx
- 2025中国冶金地质总局所属在京单位高校毕业生招聘23人笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2025年01月中国人民大学文学院公开招聘1人笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解.doc
- 2024黑龙江省农业投资集团有限公司权属企业市场化选聘10人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2025汇明光电秋招提前批开启笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2024中国能建葛洲坝集团审计部公开招聘1人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2024吉林省水工局集团竞聘上岗7人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2024首发(河北)物流有限公司公开招聘工作人员笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2023国家电投海南公司所属单位社会招聘笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2024湖南怀化会同县供水有限责任公司招聘9人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2025上海烟草机械有限责任公司招聘22人笔试参考题库附带答案详解.pdf
最近下载
- 广东梅州市嘉城建设集团有限公司招聘笔试题库2025.pdf
- 危险化学品的分类和品种目录.docx VIP
- 2024辽宁农业科学院所属事业单位招聘30人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 《电子CAD技术》教学课件:第4章 印制电路板设计基础.ppt VIP
- 老年患者临床营养管理服务规范--公布版2022.5.2.(1).pdf VIP
- 2019人教版小学六年级数学上册全册教案.docx VIP
- 高维之境:图模型与多变点检测的统计推断新探.docx
- 广东嘉城建设集团有限公司及其下属公司招聘笔试题库2025.pdf
- 河北省生产经营单位安全培训教育档案(最新版-冀应急人(2019)50号).docx VIP
- 加强医德医风建设的重要性.docx
文档评论(0)