【精撰优文】大型上市集团领导向上级主管部门汇报本企业经营工作情况.docVIP

【精撰优文】大型上市集团领导向上级主管部门汇报本企业 经营工作情况 尊敬的W书记，各位领导、同志们： 衷心感谢国务院国资委一直以来对LN公司的关心、指导和帮助，在此，我代表LN公司对ZP一行莅临我公司监督检查工作，表示热烈的欢迎！现就公司基本情况、20KK年各项目标任务的完成情况和今年工作重点等作简要汇报： 一、公司基本情况 LN公司是中国MB集团的全资子公司，负责统一规划、统一建设、统一管理LN，依法对所辖E网及并网E厂实施统一调度。公司本部设有KK个部室，直接管理省21个地市供E企业以及E力调度、通信、设计、基建、物资供应、科研、学校等家企事业单位供E客户%；在完成固定资产投资KKK亿元的情况下，公司资产负债率实现了零增长。国有资产保值增值率达到110.76%，创出历史最好水平。 （六）班子和队伍焕发出新的生机和活力。从2005年下半年起，我们把“四好”班子创建活动作为一项系统工程长期推进，各级领导班子战斗力、凝聚力、影响力显著增强。去年11月26日，公司领导班子被中组部、国务院国资委评为创建“四好”领导班子活动先进集体。借鉴ISO9001标准建立厂务公开民主管理体系，被LN省推荐为全国厂务公开先进单位。主动承担更多的社会责任，调集全网力量抗击“碧利斯”、“格美”、“派比安”等5次台风和暴雨灾害的袭击，积极发动职工捐款KKK万元支援灾区群众重建家园，得到了灾区政府和人民的高度赞扬。《南方日报》和《企业文明》杂志等主流媒体系列报道了公司在落实科学发展观、构筑和谐社会、全面加强党建方面的突出成绩，在社会上引起了积极反响。 三、党风建设和反腐倡廉工作情况 公司党委高度重视党风建设和反腐倡廉工作，把这项工作放在与E网安全稳定同等重要的位置上来抓，紧紧围绕公司发展战略和中心工作，着力构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，以党风廉政建设责任制为抓手，以作风建设为重点，结合公司“管理年”活动，探索建立科学、高效的纪检监察体系，扎实开展领导人员廉洁自律、查办违纪违法案件、效能监察、纠风与行风建设、源头治理等工作，取得了明显的成效。20KK年，公司纪委、监察部荣获 “中央企业纪检监察系统先进集体”称号。 （一）认真贯彻落实上级的部署和要求，把党风建设和反腐倡廉工作落到实处。公司认真贯彻落实中央纪委历次全会、中央企业纪检监察工作会议精神，按照MB集团的部署和要求，经常分析研究党风建设和反腐倡廉工作，在每年的工作会议和纪检监察审计工作会议上作出全面具体的安排。今年公司系统纪检监察工作的总体要求是：进一步推进惩防体系建设，构建科学、高效的纪检监察体系，以更加坚决有力的措施，加强领导干部作风建设和反腐倡廉各项工作。 认真贯彻《实施纲要》，着力构建惩防体系，全面落实党风廉政建设责任制。公司研究制定了《关于贯彻落实实施纲要及实施意见的具体意见》，明确了构建惩防体系的总体目标和阶段性目标，提出了涵盖宣传教育、制度建设、监督制约、查办案件等在内的KK项具体工作要求，明确了各单位、各部门的责任。明确各年度党风廉政建设责任目标和重点工作，层层签订责任书，并对各单位实施情况进行考核，兑现奖惩。今年，我们进一步优化党风廉政建设责任制考核体系，制定了《党风廉政建设责任制工作考核评分标准》，进一步细化、量化各项指标，把日常工作质量作为责任制考核的重要参数，形成具有公司特色的教育、制度、监督、惩处一体化的责任、保障和考核机制。 把纪检监察工作纳入公司的总体战略，研究制定了纪检监察职能战略，初步形成以总体目标、三大保障、四项任务和五个业务环节为主要内容的纪检监察体系。去年，公司本部结合治理商业贿赂和“管理年”活动，重新梳理、整合和完善规章制度、业务流程和工作标准KKK项，其中纪检监察工作制度和流程46项，在制度上保障了反腐倡廉工作的有效开展。 （二）扎实开展反腐倡廉教育，增强党员干部的廉洁从业意识。把经常性教育和集中教育结合起来，每年坚持开展纪律教育月活动，加强对党员干部和重要岗位工作人员“清白做人，干净干事”的廉洁理念和法纪法规教育。去年教育月的主题是“认真学习贯彻党章、增强拒腐防变能力”；今年教育月的主题是“加强作风建设、珍惜荣誉、珍惜岗位”， 让干部职工时刻牢记“五个珍惜”，珍惜组织对自己的信任、珍惜员工对自己的期望、珍惜多年奋斗付出的艰辛、珍惜来之不易的事业平台、珍惜家属对自己的重托。我们注重创新教育形式，去年，我们搭建上教育课、看教育片、举办展览、参观监狱、撰写体会等“九个载体”，共发放学习资料KKKKK册，组织理论学习500余场，组织观看党章系列讲座、E教片、图片展KKK场次，组织专题辅导报告106场，处以上干部撰写学习心得KKK篇。KKKKK名党员参加了党章知识测试，参测率为98%。今年，我们编印了《LN公司领导干部廉洁从业手册》，发放给党员干部对照