市场部经理、员工必读，内部培训 1.docVIP

市场部经理、员工必读，内部培训资料 1 有两种人永远无法超越别人：一种人是只做别人交代的工作，另一种人是做不好别人交代的事。哪一种情况更令人丧气，实在很难说。总之，他们会成为第一个被裁员的人，或是在同一个单调卑微的工作岗位上耗费终生的精力。 用上面所说的任何一种方式做事，你或许可以躲过一时，却永无成功之日。在前工业时代，虽然听命行事的能力相当重要，个人的主动进取更受重视。决定哪些该做，就应该立刻采取行动，不必等到别人交代。清楚了解公司的发展规划和你的工作职责，就能预知该做些什么，然后--着手去做！ 世界赋予了它巨大的褒奖，不仅是钱还有荣誉，那就是主动性。什么是主动性呢?主动性就是没被人告知却在做着恰当的事情。 当你被告知过一次后再做同类事情就不需要再被告知了，也就是说，我培训一次以后，我不希望下次还是同样的人同样的内容，再次讲再次培训。 另外一些人，他们直到被告知过两次后才去做事情，这类人得不到荣誉也得不到金钱。仅次于主动去做应该做的事情的，是当有人告诉你怎么做时立刻去做。 还有一类人，只有当他们被贫穷压迫得没有出路时，才会去做事。这类人只会遭到漠视，收入当然十分微薄。这些人一生中大部分时间都在盼望幸运之神会降临到自己身上。更次等的人，只在被人从后面踢时，才会去做他应该做的事，这种人大半辈子都在辛苦工作，却不停地抱怨运气不佳。 然而，还有比上述几类人更严重的。这类人即使别人走到他们