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浅谈建筑施工安全监理建设 　　摘要:本文针对目前我国安全生产工作中存在的问题,论述了加强建筑工程施工安全监理的控制措施，并提出了安全隐患的处理办法,以期保证建筑工程施工生产的顺利进行。 　　关键词：建筑施工；安全监理；策略 　　Abstract: this paper based on the current situation in the production safety of the existing problems, this paper discusses the construction safety supervision to strengthen the control measures, and puts forward the way to handle security hidden danger, so as to ensure the construction engineering construction production run smoothly. 　　Keywords: building construction; Safety supervision; strategy 　　 　　 　　中图分类号：TU71文献标识码：A 文章编号： 　　一、简介 　　安全监理通常是指监理单位和监理工程师在工程建设中承担安全管理责任，履行安全管理职责，有以下特点：第一，监理过程中理论与实践高度结合，监理人员不仅要有丰富的工程理???背景，还要有丰富的管理经验及多方面的协调能力；第二，工程监理从业人员对工程建设的各项法律规章熟练掌握。从业人员在保证建设合同的顺利实施的全过程中，必须按照各项法律、法规及其它建设强制性规定保障施工单位的工程建设的安全性。因而对从业人员的法律素养有较高的要求；第三，工程监理具有第三方公正性，在工程项目建设中有自己的专门组织机构，公正地维护业主与承包商双方的利益，及时公平地处理双方发生的争议。 　　现行的法制、法规及其工程建设强制性标准的规定相对完善，使得安全监理制度的法律依据充分，主要是《建筑工程安全生产管理条例》、已批准的《监理规划》和施工组织设计。不可否认安全监理对施工单位的监督、核查与管理为提高建筑质量和保障安全生产起到了极大的作用，但是在具体的工作中，安全监理依然存在不少问题。 　　二、安全监理存在的问题 　　首先是安全监理形同虚设或者安全监理成为建设、施工单位附庸，未尽到监理义务。曾经在某小区内的第三方监理遭遇施工方暴力便属于此类问题。业主由于担心装修房问题，集体请来第三方验房师进行验房。然而，其中两位验房师却接连遭遇小区装修施工方的围堵殴打，并被威胁“来一次打一次”。实际上施工方安排了验房人员进行验房，但这些验房人员本身就是装修施工单位的工作人员。这暴露的不仅仅是部分施工方的施工质量及其施工从业人员整体素质的问题，更是安全监理单位的形同虚设，设置不规范问题。 　　其次，安全监理本身的从业人员素质，安全监理过程的规范性及其与其它主体如：建筑单位、施工单位的协调性也存在不足。监理人员在实施监理过程中，经常需要与施工单位的各部各项目的负责人、与建筑单位的负责人、与安全管理体系和安全专业管理人员的人及业主打交道，若缺乏对相应的知识、专业技术及其突出的沟通协调能力，其发布的监理指令、建议、审核意见和处理问题的办法等的可信度与执行度必将大打折扣，从而监理工作也就难以取得应有的成效。而目前市场上，达到这一要求，兼具专业知识与沟通协调能力的专业安全监理人才是非常缺乏的，安全监理人员与安全专业管理人员、政府的监察机构的协调是不充分的。另外，安全监理的过程缺乏规范性与完整性，存在对相关监理项目的遗漏监察或重复监察现象，监理的随意性较大，缺乏系统科学性。 　　三、加强建筑施工的安全监理建设的几点策略 　　第一，政府应加大推广安全监理制度，尤其注重在中小型建筑公司、施工单位的推广。因为数次重大的建筑施工安全生产责任事故，并不是发生在监理齐全、安全制度健全的大型施工单位，而是发生在对安全监管责任不重视的中小型单位。政府还应保障第三方监理单位的合法权利，保护安全监理公司在业主与建设、承包单位发生冲突时的人身安全，加大建设、承包单位因集团利益而阻止、破坏安全监理工作展开，对监理工作人员人身伤害等违法行为惩处。 　　第二，坚持政府的外部监管与监理企业自身建设相结合，强化政府对安全监理市场的调节作用，规范其市场的有序竞争，也应提高监理公司从业人员的素质。一方面，针对监理公司同质化竞争激励而导致的低价竞争，打破行业秩序，人才的大量流失和服务水平的不断下降的趋势，政府应大力惩治破坏公平竞争的不法公司，鼓励建立安全监理行会组织等，实行组织监管与自律相结合，引入诚信竞争