北京城乡商业集团股份有限公司总经理工作细则
公司总经理工作细则
北京城乡商业(集团)股份有限公司
总经理工作细则
(2018 年修订)
第一章 总则
第一条 为规范公司总经理工作和经营管理层工作程序,依据《中华人民共和国公
司法》、《中华人民共和国证券法》等法律、法规以及《北京城乡商业(集团)股份有限
公司章程》(以下简称 “《公司章程》”)的有关规定,特制定本工作细则。
第二条 公司设总经理一名,由董事长提名并经董事会聘任或解聘。总经理每届任
期三年,总经理连聘可以连任。
第三条 总经理全面负责公司日常经营活动,实行有效管理,总经理应定期向董事
长或董事会汇报公司经营情况。
第二章 总经理的任职资格和任免
第四条 本公司总经理任职应当具备下列条件:
(一)具有丰富的经济理论知识、管理知识及实践经验,具有较强的经营管理能力;
(二)具有调动员工积极性、建立合理的组织机构、协调各种内外关系和统揽全局
的能力;
(三)具有一定年限的企业管理或经济工作经历,掌握国家有关政
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