东华大学管理学院研究生在学期间发表学术论文地暂行规定.docVIP

东华大学管理学院研究生在学期间发表学术论文的暂行规定 科研创新能力的训练是研究生培养工作的重要环节。为了提高研究生的教育质量,检验研究生的科研成果和学术论文的写作能力，决定对我院研究生在学期间发表学术论文要求进行修订，具体规定如下。 一、署名要求 以东华大学为第一单位，以第一作者或第二作者（但第一作者必须是该生的导师）发表，并由研究生本人和导师共同署名的学术论文列入研究生在学期间发表学术论文的统计范围。对于在国内外进行联合培养的研究生，其发表的论文以东华大学为第一或第二单位、学生署名第一或第二（但校内或联合培养单位导师署名第一）的，经学院认定后可列入研究生在学期间发表学术论文的统计范围。 二、硕士研究生 硕士研究生的毕业要求中不再对发表论文作硬性规定，但在申请学位之前，必须在正式出版的学术刊物上发表或录用与学位论文内容相关的学术论文至少一篇。学院对发表论文实施奖励政策，对在以下学院指定的学术期刊上发表或录用的学术论文给予奖励：奖励额度见表1： 表1 硕士研究生发表论文奖励金额一览表 序号 管理学院指定学术期刊类别 奖励金额 备注 1 A+或A 5000 A+至C类期刊请见附件 “东华大学管理学院学术期刊分级目录” 2 B+ 4000 3 B或以上未列出的SCI、SSCI 3000 4 EI（国外）源刊、EI（国内、校外期刊）收录（有检索号） 1500 5 C