CTPAT执行计划.docVIP

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CTPAT执行计划

*******工廠 文件編號: 版 本: 目 錄 章節號 標 題     頁 次 第一章 前言………………………………………………………………第3-4頁 目的………………………………………………………………第3-3頁 適用範圍…………………………………………………………第3-3頁 安全主任任命……………………………………………………第3-3頁 各部門安全代表負責人指定……………………………………第3-3頁 緊急事件或危情聯繫途徑及聯繫電話…………………………第3-3頁 法律法規收集……………………………………………………第3-3頁 配合執法機構管制………………………………………………第3-4頁 設立匿名舉報箱…………………………………………………第4-4頁 第二章  實體保安執行計劃………………………………………………第5-6頁  2.1. 基礎設施的管制…………………………………………………第5-6頁 第三章  門禁/日常保安計劃……………………………………………第7-8頁   3.1. 保安的權責和責任………………………………………………第7-7頁   3.2. 公司員工、物品進出管制………………………………………第7-8頁 第四章  人事保安…………………………………………………………第9-9頁 第五章  生產保安…………………………………………………………第10-11頁 第六章  運輸保安…………………………………………………………第12-14頁     6.1. 車輛管理…………………………………………………………第12-12頁 6.2. 貨櫃之上貨及落貨………………………………………………第12-12頁 6.3. 貨櫃運輸相關規定………………………………………………第13-13頁 6.4. 貨櫃封條…………………………………………………………第13-13頁 6.5. 集裝箱作業………………………………………………………第13-13頁 6.6. 散櫃作業…………………………………………………………第13-14頁 6.7. 其它相關規定……………………………………………………第14-14頁 第七章  資訊保安…………………………………………………………第15-16頁 第八章  教育訓練…………………………………………………………第17-17頁 第九章 相關附件…………………………………………………………第18-18頁 第一章  前  言 1.1.目的: 為確保本公司進/出口貨品均有有效執行防恐活動,特參考C-TPAT各項要求來規範本公司作業,以防患於未然,特訂定本計劃。 1.2.適用範圍:本公司所有活動均不得與此計劃相抵觸,並需嚴格實施之。 1.3.安全主任任命:   本公司指派行政部***為安全主任,聯繫電話為:*****負責公司所有預防反恐活動及工業安全的策劃、推動與監督。公司全體員工不分職務高低需配合之。 1.4.各部門安全代表負責人指定:   為有效實施本計劃各項要求,本公司特從各單位挑選工作認真、負責的主管或資深骨幹擔 任各所屬單位的安全代表,主要負責審核貨物交收過程中的保安問題、外來物件及陌生人員的保安問題(查問/確認來源與目的),見附件一:「公司各單位安全代表一覽表」 1.5.緊急事件、危情聯繫途經及聯繫電話: 1.5.1.公司24H接聽電話:****保安室,分机**** 1.5.2.安全主任電話:**** 聯繫電話為:****** (可視狀況判定通知廠部協理級或事件直接單位主管與否)。 1.5.3.緊急事件或危情:110 1.5.4.火警:119  1.5.5.急救:120  1.5.6.電話查詢:114 1.5.7.公司管理部負責對當地海關、商檢、派出所、公安局、環保局、勞動局的電話進行收集。且每半年定期確認/更新。 1.5.8.公司貿易負責對公司客戶的聯繫電話進行收集並每半年定期確認/更新。 1.5.9.公司管理層電話由前台負責收集,並將公司各分機號分發相關單位,工作手機號分發各課級骨幹,且每半年定期確認/更新。 以上 1.5.7~1.5.9的電話號碼變更,均需在收集到更新的第一時間知會相關單位。 1.6.法律法規收集: 1.6.1.公司指派管理部每季上網查詢或向勞動部門資詢,並隨時接收政府機關的文件或通知,以確保及時收取到最新版勞動法及相關法令法規要求,及時向公司員工布達。 1.6.2.公司任何作業不得與各政府機構的法律、法規相抵觸,並完全配合各執法機關進行執法工作。 1.7.本公司任何部門需良好配合執法機構管制或查處非法活動或交易。當發現非法活動或現象,公司

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