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售后公房小区物业管理费及人员情况调查表(二)
售后公房小区物业管理费及人员情况调查表（二）
（2009年度）
企业名称： 资质等级 ： 企业性质：
小区名称： 小区所属区： 区 街道
一、小区基本情况
小区面积： 万平方米；户数： 户；幢数： 幢；大门数： 扇
小区设施：
电梯 有□ 无 □
监控 有□ 无 □
周界报警 有□ 无 □
其他安全防范设施（填写）：
小区管理服务人员总数： 人
其中管理人员 人，占 %
保安人员 人，（外包□）占 %
保洁人员 人，（外包□）占 %
维修人员 人，（外包□）占 %
绿化人员 人，（外包□），占 %
管理费（以小区户数平均） 元/户；保安费 元/户；保洁费 元/户
物业管理费收缴率 %
二、收支情况
小区总收入： 万元
（其中物业管理费〈包括高层电梯运行费0.15元〉：应收 万元，实收 万元；租金收入： 万元；经营性收入 万元；
政府补贴 万元，折 元/M2）
小区总支出： 万元，其中维修资金列支 万元
（其中人员工资 万元，社会保障金 万元，
法定税金 万元，其他属成本支出 万元）
企业利润： %
小区管理服务人员支出：
管理
人员 人 工资 元 附
加
金 元 加班费及其他 元 人均 元 保安
人员 人 工资 元 附加金 元 加班费及其他 元 人均 元 保洁
人员 人 工资 元 附加金 元 加班费及其他 元 人均 元 维修
人员 人 工资 元 附加金 元 加班费及其他 元 人均 元 绿化
人员 人 工资 元 附加金 元 加班费及其他 元 人均 元
三、管理服务人员情况
1、管理人员来源：
本市：协保 人；下岗再就业 人；复退军人 人；正常就业 人
外地： 人，其中复退军 人。
其他： 人。
管理人员年龄构成：
﹤40岁 人；40—50岁 人；50—60岁 人；﹥60岁 人
管理人员文化构成：
初中以下（含初中） 人；高中 人；大专以上（含大专） 人
管理人员年流动率 %，主要流动对象（填写）：
2、保安人员来源：
本市：协保 人；下岗再就业 人；复退军人 人；正常就业 人
外地： 人，其中复退军 人。
其他： 人。
保安人员年龄构成：
﹤40岁 人；40—50岁 人；50—60岁 人；﹥60岁 人
保安人员文化构成：
初中以下（含初中） 人；高中 人；大专以上（含大专） 人
保安人员年流动率 %，主要流动对象（填写）：
3、保洁人员来源：
本市：协保 人；下岗再就业 人；正常就业 人；其他 人
外地： 人。
保洁人员年龄构成：
﹤40岁 人；40—50岁 人；﹥50岁 人。
保安人员文化构成：
初中以下（含初中） 人；高中 人；大专以上（含大专） 人。
保洁人员年流动率 %，主要流动对象（填写）：
4、维修人员来源：
本市：协保 人；下岗再就业 人；复退军人 人；正常就业 人
外地： 人，其中复退军人。
其他： 人。
维修人员年龄构成：
﹤40岁 人；40—50岁 人；50—60岁 人；﹥60岁 人。
维修人员文化构成：
初中以下（含初中） 人；高中 人；大专以上（大专） 人。
维修人员年流动率 %，主要流动对象（填写）：
四、保安人员岗位安排
门 岗： 人，24小时值岗 人；12小时值
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