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体力劳动评定公式:
Ⅰ ≤15
Ⅱ >15∽20
Ⅲ >20∽25
Ⅳ >25
9.3.4.2 体力劳动强度指数计算方法:t=T×M×S×W×10
式中:t——体力劳动强度指数;
T——劳动时间率,%;
M——8h工作日平均能量代谢率,KJ/(min.m2);
S——性别系数:男性=1,女性=1.3;
W——体力劳动方式系数:搬=1,扛=0.40,推/拉=0.05;
10——计算常数。
注:T(%)=工作日内纯净劳动时间(min)/工作日总工时(min)×100%
=∑[各单项劳动占用时间(min)]/ 工作日总工时(min)1×100%
M(KJ/(min.m2))=单项能量代谢率(KJ/(min.m2))×单项劳动占用时间(min)+休息时的能量代谢率(KJ/(min.m2))×休息占用的时间(min)/ 工作日总工时(min)1×100%
全文详解
本标准适用于以体力活动为主的劳动,劳动强度的分级是劳动保护科学管理的依据。
1.基本定义
1.1平均劳动时间率
系指一个工作日内净劳动时间(即除休息和工作中间持续一分钟以上的暂停时间外的全部活动时间)与工作日总时间的比,以百分率表示。通过抽样测定,取其平均值。计算方法见附录A。
1.2能量代谢率
将某工种一个劳动日内各种活动与休息加以归类,测定各类活动与休息的能量消耗值,并分别乘以从事各该类活动与休息的总时间,合计求得全工作日总能量消耗,再除以工作日总时间,以千焦耳/分·平方米来表示。
计算方法见附录A。
1.3劳动强度指数
是区分体力劳动强度等级的指标。由各该工种的平均劳动时间率,乘以系数3,加平均能量代谢率乘以系数7求得。指数大反映劳动强度大,指数小反映劳动强度小。计算方法见附录A。
2.体力劳动强度分级
体力劳动强度按劳动强度指数大小分为四级见下表。
体力劳动强度分级表
--------------------------------
体力劳动强度级别劳动强度指数
--------------------------------
Ⅰ15
Ⅱ~20
Ⅲ~25
Ⅳ25
--------------------------------
2.1Ⅰ级体力劳动
8小时工作日平均耗能值为3558.8千焦耳/人,劳动时间率为61%,即净劳动时间为293分钟,相当于轻劳动。
2.2Ⅱ级体力劳动
8小时工作日平均耗能值为5560.1千焦耳/人,劳动时间率为67%,即净劳动时间为320分钟,相当于中等强度劳动。
2.3Ⅲ级体力劳动
8小时工作日平均耗能值为7310.2千焦耳/人,劳动时间率为73%,即净劳动时间为350分钟,相当于重强度劳动。
2.4Ⅳ级体力劳动
8小时工作日平均耗能值为11304.4千焦耳/人,劳动时间率为77%,即净劳动时间为370分钟,相当于“很重”强度劳动。
附录A:平均劳动时间率、能量代谢率和劳动强度指数的计算方法(补充)
A.1平均劳动时间率T计算方法
每天选择接受测定的工人2名,按表A1的格式记录自上工开始至下工为止,整个工作日从事各种劳动与休息(包括工作中间暂停)的时间,每个测定对象连续记录3天,取3天的平均值,再求出劳动时间率。如遇生产不正常或发生事故时,不作正式记录。
表A1劳动时间测定计录表
-------------------------------
|||主要内容(如物体重量、
动作|开始时间|耗费工时|
|||动作频率、行走距离、劳
名称|(时、分)|(分)|
|||动体位等)
----|------|------|------------
|||
----|------|------|------------
|||
----|------|------|------------
|||
-------------------------------
A.2能量代谢率M计算方法
根据表A1的记录,将各种劳动与休息加以归类(近似的活动归为一类),然后分别计量从事各类劳动与休息时呼出气的体积,按表A2的内容及计算公式,求出各项劳动与休息时的能量代谢率,分别乘以相应的累积时间,最后得出一个工作日各种活动和休息时的能量消耗值,再把各项能量消耗值总计,除以工作日总工时,即得出工作日平均能量代谢率(千焦耳/分·平方米)。
表A2能量代谢率测
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