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服装缝纫车间管理制度范文 　　为规范公司的正常生产程序，确保所有产品及时按期完成交货，应制定规范的服装缝纫车间管理制度。下面小编为大家整理了有关服装缝纫车间管理制度的范文，希望对大家有帮助。 　　服装缝纫车间管理制度篇1 　　1.车间员工要严格遵守各项厂规厂纪，服从领导及主管的管理和分配。 　　2.上班不准迟到和早退，不准无故旷工，上班期间不准私自出厂，做到有事先请假，请假要先向主管写请假条申请，待主管向领导汇报批准后，方能离岗出厂，否则算作旷工;请病假者需补上有关医院证明或医药费收据证明，因急病等特殊情况不能及时请假者，事后需要说明原因补写请假条，并出示证明;请假结束后上班时，都要去车间主管那里报到销假;员工请事假连续请假不得超过七天，一天之内的假期可以由车间主管审批，其余由公司领导审批。 　　3.坚持质量第一原则，刻苦钻研本职技术，不断提高质量和技术水平， 　　按质按量完成工作任务，做到少返工不废料。 　　4.每台机器由直接操作者负责基本修护、保养和清扫，爱护车间及厂内设备和财物，禁止毁坏机器设备和工具，禁止乱刻乱画;生产时要保持产品清洁，禁止浪费针线。 　　5.车间内禁止乱扔垃圾、随地吐痰。 　　6.不准吸烟和带入易燃易爆等危险物品。 　　7.不准随意串岗、吃东西、大声喧哗、说脏话和打闹;员工之间要团结友爱，互帮互助，严禁拉帮结派、说长道短、言语攻击及吵架闹事等。 　　8.员工未经批准不得把亲友带入车间。 　　9.不得操作或练习不属于自己岗位使用的机器设备;如损坏设备或造成其他后果，一切责任自负。 　　10.车间主管负责发料及分配各员工的工作任务，员工领、交料实行记名管理;车间主管发放料片时要仔细点清数目，职工领取时要当场再复核一遍数目，双方验对，发现缺失及时报告，不得事后将未领够料片作为借口。 　　11.在缝制过程中出现面料色差应及时反映车间主任。 　　12.员工要虚心听取车间主管的检验指点，对检验后所标出的不合格处进行返工，返工时要细致耐心。 　　13.公司允许的操作废料比例为5%，超过此比例的废料视为丢失料片;全厂职工不得恶意废料，恶意废料者经查属实后比照故意毁坏公司财物处理。 　　14.下班后及时将自己工作片区电灯和机器关闭，机位进行清洁整理，板凳按规定摆放整齐，保管好自己的料片、产品、生产工具及用品，丢失自负;值日人员负责将车间打扫干净，窗户关闭好。 　　15.自己的料片可在下班后带回家去做，但要保证料片的清洁，不得缺失。 　　16.所有离厂员工均须把公司发放的生产工具、料片和员工证交回公司。 　　17.任何人均不得偷窃工厂及他人财物。 　　服装缝纫车间管理制度篇2 　　为规范本公司的正常生产程序，确保所有产品及时按期完成交货，现制定如下规章制度： 　　一、全体员工必须按时上下班，不迟到，不早退，有事要请假者，必须经组长签字、车间主任同意后才可请假，否则按旷工论处。 　　二、全体员工进入车间后，要迅速进入生产岗位，三餐、零食一律不得带进车间，不准串岗串位、嬉笑打闹，不准乱走乱跑、玩手机等与生产无关的事。 　　三、作业时间谢绝探访，禁止带小孩或厂外人士在生产车间玩耍或滥动车床，由此而造成的事故自行承担。 　　四、不得携带与生产无关的物品进入车间，不得私带音响、收录机等，车间会统一安排播放音响。 　　五、严禁在车间内干私活，违者按私活价值处5-10倍扣除个人所得工款。 　　六、车间内严禁吸烟，违者每次罚款10元。造成危害者，追究其经济、行政及刑事责任。 　　七、生产现场的过道要保持畅通，在向下一道工序传递流程中，裁片或半成品上面必须有标号布，按要求顺序摆放整齐，不得随意挪动，不乱发，不错号，不允许在裁片、半成品和成品上坐、卧、踩、踏。八、按工艺要求和质量标准进行生产，不得擅自改动，如有造成废品、次品和需要返工的，必须迅速向组长反映问题，不得拖延、藏起和丢弃。 　　九、 在质量保证的前提下，对产量突出的员工，公司将给予一定的奖励。 　　十、维护环境卫生，严禁随地吐痰，乱扔垃圾。每周应全面清理自己的工作台面、清扫区域卫生和设备保养一次。 　　十一、操作机器要切实做到人离关机，停止使用时要及时切断电源，下班前关好门窗、电灯、关闭总电源。 　　十二、不得私自携带公司内任何物品出厂，对恶意破坏公司财产或盗窃行为(不论公物或他人财产)者，不论价值多少一律交公司总经办处理。视情节轻重，无薪开除并依照盗窃之物价款两倍赔偿或送公安机关处理。 　　服装缝纫车间管理制度篇3 　　为确保生产秩序正常运作，保持良好的工作环境，促进本公司的发展，结合本公司的实际情况特制订本制度 　　一 、工作时间：上午8：00--12：00，下午1