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专题五:和谐沟通-2012PPT课件
;你希望成为一个好老师吗?;如果你做不到;;真正棒的教师应该;我们对学生是否也有过高的期望;我们如何与别人沟通?;模式五:和谐沟通;;;;
可接受的行为
不可接受的
行为;
可接受的行为
不可接受的
行为;
可接受的行为
不可接受的
行为;
;为什么“问题所有权”那么重要?;学生拥有的问题
教学区域
(没有问题)
教师拥有的问题;这是谁的问题?;你会帮助学生处理属于他们的问题吗?
你通常如何做?;不接受的语言: 信息交流道路上的障碍;我们还有其他选择么?;引导他开始谈话
不要打断他
只是倾听
只需倾听便可以帮助他人!;;倾听能力测试(每题4分)
(1)几乎从来没有; (2)偶尔(3)多数情况下;(4)一贯。
评分标准:
选答案“1”计1分 ,选“2”计2分,选“3” 计3分,选“4”计4分。然后把各题所选答案的得分进行累加,算出总分。
总分为75分以下。倾听能力很差。
总分为76~88分。倾听能力一般。
总分为89~104分。倾听能力良好。
总分为105~120分。倾听能力优秀。 ;1力求听对方讲话的实质而不是它的字面意思。
2以全身的姿势来表明我在入神地听对方说话。
3别人讲话时不急于插话,不打断对方的话。
4一边听对方说话一边考虑自己的事。
5听到批评意见时不激动,耐心的听人家把话说完。
6即使对别人的话不感兴趣,也耐心听人家把话讲完。
7不因为对讲话者有偏见而拒绝听他讲话。
8即使对方地位低,也要对他持称赞态度,认真听他讲话。
9因某事而情绪激动或心情不好时,避免把情绪发泄在他人身上。
10听不懂对方说话的意思,利用有反射地听的方法来核实他的意思。
11利用套用法证明我正确理解了对方的意思。
12利用无反射地听的方法鼓励对方表达他自己的思想
13利用归纳法重述对方的意思,以免曲解或漏掉对方说出的信息。
14避免听我想听的部分,注意对方的全部意思。
15以适当的姿势鼓励对方把心里话都说出来。;16与对方保持适当的目光上的接触。
17既听对方的口头信息,也注意对方所表达的情感。
18与人交谈时选用最合适的位置,使对方感到舒服。
19能观察出对方??言语和对方的内心世界是否一致。
20注意对方的非口头语言所表达的意思。
21向讲话者表达我理解他的情感。
22不匆忙下结论,不轻易判断或批评对方的话。
23听话时把周围的干扰因素排除到最低限度。
24不向讲话者提出太多的问题,以免对方产生防御反应。
25对方表达能力差时不急躁,积极引导对方把思想准确地表达出来。
26在必要情况下边听边做笔记。
27对方讲话速度慢时,抓住空隙整理对方的主要思想。
28不能指手画脚地替讲话者出主意,而是帮对方确信自己有解决问题的方法。
29不伪装认真听别人讲话。
30经常锻炼自己专心倾听的能力。;在你成长过程中,谁是你最好的倾听者?谁最知道你的心?
沟通最重要的要素是倾听。
然而却是沟通中最容易忽略的。
为什么倾听这么困难?
骄傲?
忙碌?
没有爱心?
自我保护?
但是若是想帮助别人,就必须具有倾听的能力!;1、心里重视倾听
不要以为倾听是一个被动的活动
聆听是一项主动、积极的工作
走进对方的世界,设法了解对方与你不同的价值观
2、学会让步,把对方放在首位
;3、鼓励多于答复
用爱心和了解的态度去倾听别人
不要仓促的给与忠告
你的接纳将激发他人的改变
4、LISTEN=SILENT
孩子们不愿意听我们的那一套
因为我们没有先安静听他们;倾听的四种方式;方法一:主动性倾听(积极的倾听);学生如何编码?;我们如何接收信息?;反馈;无论你是否命中目标,你都开始了有效的交流。
我真搞不懂他们怎么那么多活动。
又要到冬天了。
真是倒霉的一天。
……;有效的主动倾听要求什么?;如果……
1、一个学生哭着来跟你投诉,她的同桌把她新的作业本撕掉了几页。
2、下节课一些学生要在班上做短讲,大部分学生都很紧张。
3、学生下课玩得非常高兴,上课铃响了,还是很兴奋。;心不在焉;说出孩子的感受代替否定感受;用幻想的方式实现他们的愿望代替逻辑上的解释;帮助孩子面对他们感受的四个技巧;
记住:当你真正接纳一个人的时候,他才会离开原地,思考如何改变……;如果这是属于学生的问题,
例如,
成绩不好;觉得自己长得丑;仇恨父母;怕出错……
那么,你给学生最大的帮助是——
不要接管这些情感和问题的所有权
运用主动性倾听去促进学生解决他们内心的冲突
让学生学会独立和自我负责,以及处理负面的情感。;如果……;;方法二:由“你信息”到“我信息”;我信息:承担责任的信息
一方面为自己内心的状态承担责任,也承担着对学生坦诚,表达自我批评的责任。
另一方面让学生为自己的行为负责,又避免了“你信息”的消极影响,让学生主动地体贴和帮助他人,而非对抗、生气。
例子
“这些声音弄得我很沮丧。
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