户外拓展活策划方案.docVIP

户外拓展训练策划方案 一 活动主题：打造精英团队，共建企业文化 二 活动目的：通过户外拓展训练，培养员工的组织能力、团结协作能力以及思维创新能力，使员工更好的融入集体中，形成良好的团队精神，同时挖掘员工的潜力，促进彼此之间的交流合作，提升员工对工作的激情和热情！ 三 活动对象：全体员工 四 活动地点：五一水库 五 活动时间：8月中旬 六 活动前准备工作： 1、宣传方式：提前通知所有员工，下发培训通知 2、确定场地、准备道具、购买所需物品 七 活动流程： 1、早上7:30统一集合出发 2、宣布本次拓展注意事项 3、到地方破冰、分团队 4、开始项目：第一天，爬山。第二天：项目游戏 5、所有项目结束后各团队由队长带领分享两天培训心得 6、整体结束后根据各团队所得分数评比第一的团队，并颁发奖品。 八 活动经费：700元 1、水两箱 100元。2、眼罩：20元。3、药品：100元。4、奖品：280元。其他：200元 九 拓展活动安排： 第一天： 开车行至五一水库，到地方后分成2队，每个团队各选出队长，组织委员，家庭委员，军事委员，学习委员，每个成员各尽其责，负责不同的活动安排。 爬山活动 活动目的： 增强体质锻炼，让公司所有员工能够互相帮助，体现团队的战斗力和凝聚力 规则：到了所在地各队队长带领小组成员向山头进军，大家齐心协力一起爬到终极目的地合影留念，并一起在山头野炊，然后下山到出发点集合！ 水上器材过河比赛 活动目的： 锻炼团队成员的合作力及胆识 游戏规则： 选取5种过河的器材，分5个回合，两个团队分别进行PK看哪一队成员先过去则获胜。 评分标准：先过去的团队加10分 3、水果蹲 活动目的：活跃整体培训气氛，锻炼每位成员的灵敏度 规则：两个团队每个人给自己起一个两个字的水果名字，由培训者指定从哪一位开始，该同事的口令是，XX蹲，XX蹲，XX蹲完YY蹲，被喊到的同事立刻继续以上口令，备注：YY不能丢还给XX。蹲错的（被喊到代号却没有及时下蹲的、没有喊到代号却蹲下的、喊已经淘汰同事的代号、或丢还代号的同事）或反映迟钝的立即淘汰，最后剩下的两人为赢家。要求：每位参与者声音洪亮、动作到位、反映灵敏，否则视为失败，予以淘汰。 评分标准：最后胜出的两人分别给所在团队加10分 4、坐地起身 活动目的： 这个任务体现的是团队队员之间的配合，主要让大家明白合作的重要性。 游戏规则： ?1、要求一组成员，围成一圈，背对背的坐在地上； ?2、在不用手撑地站起来；在此过程中，工作人员要引导同学坚持，坚持，再坚持，因为成功往往就是再坚持一下? 第二天： 1、信任之旅 项目目标： 培养团队成员之间的互相信任。 培养责任心、同理心和感恩心。 体会换位思考在与人共事时的重要性 项目规则： 情景模拟：我们是一群丧失了视力的盲人和哑人，现在需要共同努力通过一段充满荆棘与坎坷的路途 将团队分成人数均等的两个小组，并指定一个小组为哑人，一个小组为盲人 要求所有盲人戴上眼罩，而后告诉哑人，他们的责任与使命是保证盲人安全顺利的完成这段心路历程，并且一定要在整个过程中对自己的身份保密 每个哑人认领一个盲人，然后开始信任之旅，过程中无论哑人还是盲人都不可以说话，只可以用身体接触或借助物体发出声音引导。 障碍物要通过走、爬、跨等方式才能通过，以增加难度。 完成旅程后，哑人将盲人带领到指定区域坐下，哑人到另一片区域坐下 活动结束后，盲人摘掉眼罩，盲人和哑人可以说话，发表感受。 最后要求盲人去寻找曾经默默帮助过自己的人 2、无敌风火轮 活动目的： 主要为培养学员团结一致，密切合作，克服困难的团队精神；培养计划、组织、协调能力；培养服从指挥、一丝不苟的工作态度；增强队员间的相互信任和理解。 ?游戏规则： 每组成员利用报纸和胶带制作一个可以容纳全体团队成员的封闭式大圆环，将圆环立起来全队成员站到圆环上边走边滚动大圆环。 评分标准： 所有成员到达终点者加10分 沿途报纸破损则需要返回起点重新粘贴重新出发，否则视为自动放弃，没有加分 先到达终点者再次加10分 3、驿站传书 活动目的： 1细节决定成败 2在有障碍的情况下如何有效沟通，提高沟通效率 3面对问题是否能系统的考虑，还是习惯性用容易想到的方式 4在计划、实施、检查、改善行动的循环中，我们哪些环节需改进。 游戏规则： 两个团队排好纵队，队长排在队伍的最后，当宣布游戏规则后，2位队长到培训者身边领取数字 队长必须把这组数字，按照培训者定好的规则传给下一位人员，以此类推，看哪个小组传的准、快 站在前面的学员不允许回头看，互相交流，否则扣除团队总分5分。 4、比赛进行5局，数字由易到难，各局间给5-10分钟的休息讨论时间 评分标准： 每局全答对者加10分，答案错误的队则不加分 4、谁是卧底 游戏规则： 每轮准备两张相近