黑塔镇中心学校岗位设置方案 2.docVIP

泗县黑塔镇中心学校岗位设置方案 为深化事业单位人事制度改革，建立健全教育事业单位岗位设置管理制度，实现事业单位人事管理的科学化、规范化、制度化，根据皖人社秘【2016】317号《关于进一步完善全省教育事业单位岗位设置管理的意见》和《泗县事业单位岗位续聘实施办法》等有关文件规定，结合本单位的实际情况，制定本方案。 一、单位基本情况 （一）、单位规格：股级； （二）、经费形式：财政全额拔款； （三）、人员编制：经编制部门核准事业编制297人（小学270人，幼儿园27人），实有在编人员234人（其中小学222人，幼儿园12人），其中： 1、管理人员1人（双肩挑，小教高级1人）； 2、专业技术人员233人（其中1人双肩挑，中级87人，聘任87人；初级146人，聘任146 人）； 3、工勤技能人员1人。 二、指导思想 通过建立岗位管理制度和人员聘用制度，创新管理体制，转换用人机制，整合人才资源，凝聚优秀人才，实现由身份管理向岗位管理的转变，由固定用人向合同用人转变，调动单位各类人员的积极性和创造性，促进我校事业的发展。 三、基本原则 坚持科学设岗、宏观调控的原则；坚持优化结构、精干高效的原则；坚持按岗聘用、合同管理的原则；坚持平稳实施、稳步推进的原则。 四、拟设置岗位情况 （一）、黑塔镇中心学校事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位及工勤技能人员三种类别，具体情况如下： 黑塔镇中心学校主要