白山市信访局基于2012年党风廉政建设.docVIP

白山市信访局基于2012年党风廉政建设.doc

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白山市信访局关于2012年党风廉政建设 和反腐败工作实施方案 为深入贯彻落实科学发展观,着力构建和完善惩治和预防腐败体系。以围绕中心、服务大局,为政府分忧,为民解难为重点,坚定不移地把党风廉政建设和反腐倡廉建设不断推向深入,确保政令畅通、维护社会稳定,为全市经济社会又好又快发展提供有力保证。我局结合信访工作实际,特制定本实施方案。 一、指导思想 以贯彻落实科学发展观和以人为本、执政为民理念为主线,按照中央、省、市有关会议精神,坚持“标本兼治、综合治理,惩防并举、注重预防”的反腐方针,着力构建惩治和预防腐败体系,严格执行党风廉政建设责任制,切实解决党员干部党性党风党纪方面的突出问题,以反腐倡廉建设的新成效取信于民,为我市经济发展营造良好的社会环境。 二、组织领导和工作责任 为了更好地开展工作,推动党风廉政建设责任制的落实,市信访局成立了2012年党风廉政建设工作领导小组。由局长任组长,班子成员任副组长,各科室领导为成员,纪工委负责具体工作。形成一把手负总责,班子成员明确分工,各科室各司其职,全体干部职工各负其责,共同参与的工作体制。 把党风廉政建设和反腐倡廉工作列入重要议事日程,认真履行“一岗双责”, 细化责任内容,抓好责任分解,把各项工作任务、目标具体落实到岗到人,并将落实党风廉政建设责任制与日常信访工作结合起来,注重完善党风廉政建设运作机制,同部署、同检查、同落实,进一步推动党风廉政建设和反腐败各项任务的完成。 三、工作任务和要求 (一)、加强党风廉政教育,促进党风政风建设。 1、深入开展党性党风党纪教育。把反腐倡廉宣传教育工作列入干部教育培训计划,认真学习《廉政准则》,加强廉洁从政和国家法律法规教育,积极开展警示教育、示范教育和岗位廉政教育,引导信访党员干部认真学习并严格遵守党章,提高我局全体党员干部拒腐防变的意识和能力。 ? ? 2、加强领导干部党性修养。运用唯物辩证法的观点、实践群众路线的观点、联系和发展的观点、分析问题和解决问题,不断增强政治意识、大局意识,经常进行党性分析和自我解剖,认真实践自重、自省、自警、自励的要求,保持一个党员领导干部应有的思想品德和良好形象。 ? ? 3、抓好机关“为民、务实、清廉”党风政风建设。认真落实“八个坚持、八个反对”的要求,大力倡导八个方面良好风气,认真执行《廉洁从政若干规定》,大力倡导勤俭节约、艰苦奋斗作风,坚决反对和制止奢侈浪费。开展内容丰富、形式多样的廉政文化、和谐文化活动,以建立学习、服务、诚信机关为重点,以廉政文化“进机关、进基层、进家庭”为载体,加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,促进和谐、清廉机关建设。 (二)、加强惩防体系建设,规范廉政风险防控工作。 1、进一步抓好政务公开、党务公开,发挥好“公开”这块阵地作用。每年召开一次监督小组会,由全局领导干部做关于党风廉政建设和反腐败工作汇报。 并对群众关心的热点问题,开展“阳光计划”工程,从源头上“堵死”腐败滋生地,为我局的和谐发展营造一个良好的廉政环境。 2、围绕廉政风险防控工作的中心,筑牢拒腐防变的思想防线。按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,以强化预防和监管为重点,以规范和制约权力运行为核心,围绕工作职责,开展职权梳理,编制职权目录,绘制程序流程,开展廉政风险点排查,明确风险等级分类,实施防控措施,坚持以人为本、超前预防,以最大限度减少信访干部在履行职能、行使职权和日常生活中诱发不廉洁问题。 (三)、加强党风廉政监督检查,提高党风廉政工作实效。 1、进一步增强领导干部自觉接受监督意识,充分发挥党员监督、群众监督及舆论监督的作用。坚决整治奢侈浪费之风,认真落实干部廉洁自律的“十不准”规定,。加强对机关干部尤其是领导干部作风状况的监督检查,及时发现和解决领导干部在作风方面存在的苗头性、倾向性问题,切实解决讲排场、比阔气、奢侈浪费,整治“庸懒散浮”等问题。同时,对群众反映强烈的问题及时进行查处,切实纠正损害群众利益的不正之风,维护良好社会风尚。 2、完善执纪执法机关查办案件协作配合机制。对群众来信来访中反映领导干部和相关单位违纪违法行为的,及时与纪检部门和其他执法机关联系沟通,按照案件协作配合原则,做好相关工作。 3、加强对民主生活会、述职述廉执行情况的检查,督促做好干部个人收入申报、重大事项报告工作,将民主集中制执行情况作为考核领导班子的重要内容。 (四)、结合信访工作,着力解决群众反映的突出问题。 1、加强对来信来访反映问题的核查力度,落实群众举报信件管理有关规定,从源头上拓展防治腐败工作领域。按照“属地管理,分级负责”的信访原则,做到件件有着落,事事有结果,加大信访案件交办、督办的力度,及时解决性质严重、可查性强的信访问题。 ? ?

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