对标一流创先争优与对校长汇报发言的点评合集.docVIP

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对标一流创先争优与对校长汇报发言的点评合集

对标一流创先争优与对校长汇报发言的点评合集 对标一流创先争优 对标一流 创先争优 创先争优活动是党的建设的一项经常性工作,是加强学校党组织和党员队伍建设的有效载体,是推动幼儿园发展方式转变、实现科学发展、跨越发展的有力保障。实验幼儿园党支部认真做好20**年创先争优工作,取得明显成效。 一是领导重视,目标明确。实验幼儿园领导班子坚持把创先争优活动放到促进幼儿园又好又快发展的高度来认识,建立了园长亲自抓、领导班子合力抓、全园教职员工齐参与的活动机制,为活动开展提供了坚强保证。幼儿园提出的“打造特色 树立品牌 和谐发展”的目标,以及让幼儿开心、让家长放心、让社会满意的工作要求,贴近幼儿园实际,符合活动要求。 二是结合实际,推进有序。实验幼儿园对创先争优活动科学谋划,精心部署,全方位开展对标活动,“对照一流,寻找差距,制定措施,奋力赶帮”认真开展公开承诺和好事实事公示活动,开展逐级点评工作,进一步提高了创先争优活动的实效性。紧密结合幼儿园保育教育工作,将开展创先争优活动与强化教师基本功、提升保教质量等工作结合起来,实现了“两促进、两提高”。 三是形式多样,特色鲜明。实验幼儿园先后开展了“创建学习型党组织、争当学习型党员”、“亮身份、明职责、争先锋”、“教师结对帮扶”“党员为群众做好事办实事”、“百名教师访千家”等活动,建立党员示范岗、责任区,引导党员教师主动承担教学改革和课题研究任务,进而带动幼儿园教师教学教研能力的大幅提高。特别是全面推行5s管理制度以来,围绕“做精、做亮、做强”的教育目标,倡导“重常规、重细节、重过程、重落实”的精细化管理模式,以目标为导向,以管理促规范,以教科研求发展,与时间抢效率,走出一条彰显办园特色注重内涵发展的道路。幼儿园统一发放“岗位职责牌”,营造了“创先进、争优秀”的浓厚氛围。通过开展创先争优活动,幼儿园教育教学的氛围更加浓厚了,全体教职员工的精神面貌更加积极向上了。 对校长汇报发言的点评 对校长汇报发言的点评 大家好! 今天听了在座各位校长的汇报,知道了大多数校长在工作上有思想,有见地,有办法,有行动。结合我们下乡听课的情况知,目前的课堂上已经出现了令人欣喜的场面。我们的学生思维活跃,落落大方,精神饱满,能说会到,这就是咱们进行课改的效果。我们坚信,课改的成功就在大家的践行中。 下面谈谈自己的几点认识: 1、无论干什么,适合自己的才是最好的;千万不要做邯郸学步,东施效颦的事情。 2、关于课改,我们既然认准了方向,就要赶快行动。在做的过程中,我们一定要有决心,有恒心,有信心。新课改其实就是扶着学生走,传统课就是背着学生走。扶着学生走是爱学生,背着学生走是害学生。当然我们要爱学生而不是害学生。 3、要知道,八年磨得一剑,多年擦亮一星。在课改上,我们要做好长期攻坚的心理准备,常抓不懈;千万不能急功近利,一蹴而就课改一定要按规律办事。我们要尊重教育规律,尊重学生的成长规律,尊重各学科规律等。不能急,不能躁,不能等,不能靠。平心静气抓常态,按部就班抓养成,聚精会神搞抓管理,全力以赴抓落实。各项工作如果不落到实处,那只能是纸上谈兵。所以,我们要制定出一个长效的机制,点滴践行,慢慢积淀出自己的东西,逐渐形成自己的特色。 5、无论做任何事情,态度决定高度,细节决定成败。校长对课改的态度是课改成败的关键,许多事实已经说明,没有蔡林森就没有目前的杨思学校,没有崔其升就没有杜郎口学校,没有刘洪学就没有横水镇初中。这些学校之所以取得了令人惊叹的业绩,这和他们的校长息息相关。其实,目前正在进行的课改,毋庸置疑就是素质教育,[ ]当学生把所学的知识内化为品格,外显成能力时,就是课改的成功之日。 我在工作中的具体做法: 1、深入课堂,和教师一同上课,共同研讨,互促共进,共同推进新课改进程。 2、建立了延津化学、生物公共博客,让全县的生物、化学教师有了发表自己意见与建议的地方,大家可以畅所欲言,资源共享。 3、工作之余加强学习,不断将自己对教育教学的认识、经验,做法等整理成书面文字而发表,抛砖引玉,和大家共享。 最后我要说的是,坚持,坚持,再坚持!守住,守住,再守住!因为, 坚持我们的选择, 守住我们的优势,这是咱们的根,更是咱们的魂! 1

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