老干部局创先争优活动的总结.docxVIP

老干部局创先争优活动总结　在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动，是巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措，是加强党的基层组织建设的一项经常性工作。机关系统如何实实在在地搞好创先争优活动，一直是各部门、各单位都在探索研究的一大课题。创先争优活动要真正取得实效，必须围绕党和国家工作大局来谋划、结合本单位中心工作来展开。 　在总结老干部局系统绩效考核实践的基础上，我们提出了评单项工作奖的思路。其做法如下：首先，集体评单项工作奖。各处室和所属单位围绕局中心工作自主申报单项工作突出奖；人事处审核把关；各处长在大会上作申报陈述；干部群众民主测评；局务会议研究决定；其次，各处室、单位根据所评的单项工作奖，以对其贡献大小，对应推出先进个人；第三，干部群众在先进个人中民主推荐，好中选优，按比例评选局系统的优秀个人；局务会议研究决定。然后，局里分别对处室集体获得的单项突出工作、先进个人和优秀个人进行表彰奖励。到XX年“七一”前，从获单项工作奖的集体和先进个人、优秀个人中再评选表彰先进基层党组织和优秀党员。这种做法，不失为深化创先争优活动的一种积极探索。 　一、评单项工作奖，有利于左右开花、争芳斗艳、拓展工作 　第一，评单项工作奖，突出了各自长处。古人言：骏马能历险，耕田不如牛；坚车能载重，渡河不如舟。也就是说，尺有所短，寸有所长。所以在评价工作时，要突出长处、亮点。分析以往的年度