护士进修体会ppt课件.pptVIP

进修体会 首先非常感谢医院和科室各位领导让我到中山一院进修，我知道这是领导对我的关怀与信任并寄予了我殷切的期望。这次进修是我来之不易的学习机会，也是对自身的一次挑战。进修时我带着明确的学习目的，学到了先进的护理理念和技术。通过三个月的进修学习，使自己开阔了视野，拓展了思路，提高了业务技能。总结这三个月的学习，给我留下深刻的印象。这里的工作节奏快而有序，人员职责明确，学习气氛浓厚。现将学习情况以及收获体会总结如下： 一、医院先进的管理模式 二、严谨细致的工作态度 三、温馨细致的护理服务 四、尊重病人的隐私 五、各种管道护理 六、严格细致的护理培训 一、医院先进的管理模式 每一个病房的护理队伍都设有护士长、专科护士及临床护士，大家在完成本职工作的同时又互相协作，确保病房的护理质量。 科室配有专职护工，协助行动不便患者的生活起居及卫生服务。 医院配有营养师，依据患者疾病的特点和个人饮食习惯，提供一周营养菜谱，有利于康复。 科室卫生清洁，床单位整洁，病区安静，没有高谈阔论象和无所顾忌的谈笑，每个人都注意控制自己的音调，为患者提供舒适的环境 。 病房所有用过的物品、器械均不在病房内洗涤浸泡，统一送供应室处理，以免造成环境污染 。 凡是接触过病人血液的注射器及针头均放入有盖箱，装满后送焚烧，其他物品作为一般垃圾堆填处理，无需焚烧。因为他们知道如果自己不遵守规章制度，就会增加感染的机率，从而危及病员的生命及健康，医院设有独立的感染控制部门，持续监测各科室的感染情况 。 三、温馨细致的护理服务 宗旨：一切为了病人，为病人提供温馨的护理服务。 各病区建立了护患沟通小册子（内容包括病人从入院、做各项检查、治疗、输液、搬动病人时、手术前后、直至出院期间所有如何交谈和沟通的明确方法）。 输液牌上设置输液温馨提示（包括输液注意事项、清晰的输液滴速表）。 设置各种温馨提示牌（有挂在床头的防止跌倒牌、明晨抽血或手术的禁食禁饮牌、探视时间告知牌等 印刷各种有科室相关疾病的健康宣传小册（如：泌尿系结石、BPH等宣教单），给病人免费发放方便患者阅读。 患者入院时护士热情的接待，主管责任护士介绍病房环境及注意事项，交代的非常仔细（如：如何使用呼叫器、怎么调节空调、淋浴器如何使用、如何办理就餐卡等 她们晨间护理做的非常扎实，责任组长进病房先向患者问“早上好！”，然后扫床整理床单元。她们最主要的工作就是和患者交流，手把手教会患者功能锻炼，给予健康宣教，询问患者有何不适？有什么需要？记录于随身携带的工作备忘本上及时处理和解决。 每班次交接班时，都要对手术、卧床不能翻身的、病危病重者、需特殊交班的患者进行床头交接班，并且翻身检查有无压疮发生 。 老年患者如无家属陪同，口服药必须协助服下方可离开。 合理优化工作流程，有更多的时间关心、帮助病人，例如：治疗车，规定好所放的物品，每班及时补充，减少护士在护士站和治疗室的工作时间，真正做到把护士交给病人。 总之在这里时时处处都体现出细致温馨的护理服务，如烤神灯时先预热5分钟，再暴露部位进行照射，做完手术第一次下床时必须有护士指导才能下地。 四、尊重病人的隐私 病区内，每个病房设有可滑动的围屏，医务人员的所有诊疗及操作均在围屏内进行，既保护了患者的隐私权，又有效地减少了不必要的纠纷。患者的家属在医护人员执行操作的时候，也会很自觉地避开，绝不会进来参与，也表达了对自己亲人的一种尊重 。 五、各种管道护理 引流管护理的共性 固 定 引 流 袋 六、严格细致的护理培训 护理部在护士培训上非常的重视，培训形式多种多样，培训内容丰富全面，培训人员广泛，感觉确实达到了良好的培训效果。其中有许多值得我们借鉴的地方。现分述如下： （一）培训内容 理论培训内容多种多样，如：新护士培训选择基础护理内容、专科常见疾病护理。 全员护士培训课选择一些护理案例分析、临床相关疾病知识等实行多媒体讲课。 专科护士培训选择护理课研的选题与设计或是邀请主治以上医师进行专科知识讲座等等，真是内容丰富而广泛 。 （二）培训形式 .专科护士培训：护理部还会每月安排公共培训课1～2次。每个星期有一天上专科培训班。 新护士培训：首先采取“师带徒”的方式，也就是在新护士入科之时，由护士长安排一名具有带教资格的师傅负责对这名新护士进行一对一的全面带教历时一年，三个月内要保证让新护士能独立上班。其次，新护士在三年之内都为培训期，分操作、基础护理、理论三个方面的培训。 病房每个星期都有护理查房或操作示范： 小结 通过三个月的进修，使我更新泌尿外科护理工作的理念，学习各种管道的护理、健康宣教和各种手术的护理，例如：泌尿结石微创手术、腹腔镜下肾癌根治术、膀胱全肠切肠代膀胱术等各种手术。 进修最终的目的是将这里所学的知识应用于以后的工作中，为我院泌尿