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PAGE 1PAGE 2关于2010年我校工人技术等级岗位考核报名工作的通知校内各相关部门：现将吉林省人力资源和社会保障厅文件《关于2010年全省机关事业单位工人技术等级岗位考核有关问题的通知》（吉人社办字[2010]94号）发布于人事处网站上，请各部门，尽快通知到相关人员，并按要求及时报名。人事处将不再另行单独通知。现将主要事项强调如下： 1.凡报考人员，必须是在技术岗位上工作人员； 2.申报各等级的考核年限均计算到2010年12月31日。申报各工种及各等级的考核需要首先查阅2010年培训类别及工种编码表，只允许申报表中所列有的，并与现从事岗位相关或相近的工种和技术等级。3.凡涉及定级、晋级人员，其参加工作年限、从事技术等级年限、任职年限，严格按文件要求计算，不能突破。具体报考条件如下： （1）申报高级技师考核的条件是：取得人事部门颁发的技师证书，任职满3年。即在2007年12月31日前取得技师证书的.（2）申报技师考核的条件是：取得人事部门颁发的高级工证书，任职满3年，并具有中等级专业或职（技）校以上文化程度。即在2007年12月31日前取得高级工证书的。（3）申报高级工考核的条件是：1990年12月31日前参加工作，取得人事部门颁发的中级工证书的。（4）申报中级工考核的条件是：2000年12月31日前参加工作，取得人事部门颁发的初级工证书的。（5）申报初级工考核的条件是：机关事业单位学徒期满已转正定级并在技术岗位工作的。具备文件中规定的破格条件，可突破工作年限和取得技术等级年限限制申报考核，但不能突破技术等级申报考核，不得同条件重复使用。破格报名须持破格材料的原件，复印无效。4 .凡报考技师技术等级人员，其规定学历至少要在报考前一年取得，否则要提前参加市里职技校技能培训，并取得结业证书（培训费400元）；5.各部门的报考人员，务必于5月17日-19日携带所需费用、近期四张小二寸彩色照片（烈士塔附近影帝照相馆指定地点照相）、本人技术等级（职务）证书等相关资料到人事处劳资科报名。逾期不予办理，责任自负。联系电话：3225571（市工考办） 3295505（人事处劳资科） 附：附件1 .吉林省人力资源和社会保障厅《关于2010年全省机关事业单位工人技术等级岗位考核有关问题的通知》附件2 .2010年培训类别及工种编码表附件3 .吉林省机关、事业单位工人技术等级岗位(职务)定级、晋级审批表附件4. 定级、晋升考核收费标准吉林师范大学人事处劳资科??????????????????????????????2010年5月6日附件1吉人社办字〔2010〕94号关于2010年全省机关事业单位工人技术等级岗位考核有关问题的通知 各市州、长白山管委会、县（市、区）人力资源和社会保障局、省政府各厅委、各直属机构、驻省中直单位： 现就2010年全省机关事业单位工人技术等级岗位考核工作有关问题通知如下： 一、定级、晋级考核的范围、条件、录取办法2010年全省机关事业单位工人技术等级岗位考核定级、晋级考核的工种范围（附件1）、报名条件、录取办法均按吉人社字[2009]9号文件规定执行。参加2009年事业单位岗位设置改革试点的单位，按相关政策执行。二、定级、晋级考核方式、时间（一）理论考试。理论考试以开卷形式组织，全省统一试卷，统一时间（具体考试时间另行通知）。实行不同类别（工种）混合编排考场；考生涂卡答卷，采用光电读卡机刷卡阅卷和登录成绩。（二）实际操作考核。全省实际操作考核，当场亮分公布成绩。省工考办负责省直、中直驻长单位的实际操作考核，会同各市州共同组织技师报名人数超过20人工种的技师和高级工实际操作考核。各市（州）应制定各培训类实际操作考核方案并于考核前15个工作日报省工考办备案。方案中要明确考核总体时间安排、场地、负责人、评委聘请办法等内容。（三）高级技师考试考核全省统一组织。三、报名时间各级工考办应于2010年5月底前完成报名工作，省直、中直驻长单位报名时间见《省直、中直驻长单位报名时间安排》（附件2）。四、有关事项（一）考务、考核信息查询可登陆吉林省技能人才开发评价中心网（）；考务咨询电话：0431（二）参加本次技术等级岗位晋升考核的考核年限计算到2010年12月31日。（三）考核收费收费标准按《关于调整职业技能培训、鉴定考核收费标准的通知》(吉省价收字[2001]24号文件)规定执行（附件3）；连续三次参加同等级考试未能通过考核的，再次报考免费。（四）实际操作技能考核和理论考试不予补考。晋升（定级）考核合格的，由人力资源和社会保障厅统一发证，执行时间为2010年12月31日。机关事业单位工人技术等级岗位考核工作，事关考生切身利益。各地人力资源和社会保障部门要