附件4:网络建设指标解释和计分情况.docVIP

附件4:网络建设指标解释和计分情况.doc

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PAGE 1 -附件四: 2015年内蒙古联通网络分公司网络建设考核指标各盟市分公司网络建设管理工作综合评价考核分月度考核、年度考核。全年各月度考核平均分为年度考核得分,并作为各单位年度评价和评优评先的主要依据。(一)重点工程进度考核评价(40分)区网络建设部根据公司年度工作安排确定重点工程事项,考核事项将根据工作需要随时进行增减。每项重点工程考核按照单项工程进度目标要求分别进行,累计扣分,本项分值扣完为止。1.2014年W网增补一期考核目标: 2015年5月31日开通率达到95%单位名称总规模3月累计完成4月累计完成5月31日累计完成数量进度%数量进度%数量进度%呼市分公司1184740%8370%11295%包头分公司712840%5070%6795%乌海分公司20840%1470%1995%赤峰分公司441330%2660%4295%呼伦分公司641930%3860%6195%兴安分公司16530%1060%1595%通辽分公司792430%4760%7595%锡盟分公司14430%860%1395%乌市分公司381540%2770%3695%鄂市分公司301240%2170%2995%巴市分公司19840%1370%1895%阿盟分公司5240%470%595%计分办法:设备开通率每月低于目标值一个百分点扣0.3分,规定考核期内完成开通任务,当月考核加4分,提前完成开通任务至规定考核期,每月考核加2分;如果在规定考核期内仍未达到开通任务,后期每个月仍进行考核,每低于一个百分点扣0.5分,直到完成为止。数据来源:沃建设系统。2.2014年W网增补二期考核目标:2015年5月31日开通率达到95%;单位名称总规模3月累计完成4月累计完成5月31日累计完成数量进度%数量进度%数量进度%呼市分公司1134540%7970%10795%包头分公司261040%1870%2595%乌海分公司241040%1770%2395%赤峰分公司521630%3160%4995%呼伦分公司832530%5060%7995%兴安分公司19630%1160%1895%通辽分公司852630%5160%8195%锡盟分公司361130%2260%3495%乌市分公司522140%3670%4995%鄂市分公司682740%4870%6595%巴市分公司391640%2770%3795%阿盟分公司7340%570%795%计分办法:设备开通率每月低于目标值一个百分点扣0.3分,规定考核期内完成开通任务,当月考核加4分,提前完成开通任务至规定考核期,每月考核加2分;如果在规定考核期内仍未达到开通任务,后期仍进行考核,每低于一个百分点扣0.5分,直到完成为止。数据来源:沃建设系统。3.2014年U900项目考核目标:2015年5月31日开通率达到100%;单位名称总规模3月累计完成4月累计完成5月31日累计完成数量进度%数量进度%数量进度%呼市分公司4518 40%32 70%45 100%包头分公司4317 40%30 70%43 100%乌海分公司      100%赤峰分公司13240 30%79 60%132 100%呼伦分公司4915 30%29 60%49 100%兴安分公司11735 30%70 60%117 100%通辽分公司10331 30%62 60%103 100%锡盟分公司9930 30%59 60%99 100%乌市分公司7430 40%52 70%74 100%鄂市分公司6526 40%46 70%65 100%巴市分公司2610 40%18 70%26 100%阿盟分公司73 40%5 70%7 100%计分办法:设备开通率每月低于目标值一个百分点扣0.3分,规定考核期内完成开通任务,当月考核加5分,提前完成开通任务至规定考核期,每月考核加3分;如果在规定考核期内仍未达到开通任务,后期仍进行考核,每低于一个百分点扣1分,直到完成为止。数据来源:沃建设系统。4.2015年LTE工程进度考核目标:5.17前全网宏站开通率达到95%。 单位名称3月累计开通4月累计开通5月17日累计开通进度%进度%进度%呼市分公司50%70%95%包头分公司20%60%95%乌海分公司20%60%95%赤峰分公司50%70%95%呼伦分公司20%60%95%兴安分公司20%60%95%通辽分公司20%60%95%锡盟分公司20%60%95%乌市分公司20%60%95%鄂市分公司20%60%95%巴市分公司20%60%95%阿盟分公司20%60%95%计分办法:设备开通率每月低于目标值一个百分点扣0.3分,规定考核期内完成开通任务,当月考核加4分,提前完成开通任务至规定考核期,每月考核加2分;规定考核期内未达到开通任务,以后各月每低一个百分点扣0

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