人力资源管理师《基础知识》考核重点提示.pptVIP

《基础知识》考核重点提示 第一章 劳动法 ★ 1、什么是劳动法？劳动法的核心内容是什么？ ★ 2、劳动法的特点有哪些？P1 ★ 3、劳动法调整的对象是什么？除了劳动关系还包括哪些其他关系？P1 ★ 4、劳动法包括哪些内容？P2 5、促进就业制度包括哪些内容？P2 ★ 6、集体谈判制度包括哪些内容？集体合同制度包括哪些内容？P2 7、劳动标准制度包括哪些内容？P2 8、职业技能开发制度包括哪些内容？P2 9、社会保险制度包括哪些内容？功能有哪些？P2 10、劳动争议处理制度包括哪些内容？P3 第一章 劳动法 11、劳动监察检查制度包括哪些内容？P3 ★ 12、劳动法的作用是什么？劳动法中劳动者有哪些权利P3 13、劳动法对劳动力市场的作用表现在哪些方面？P3 14、劳动法起源于什么时期？P4 15、世界上第一部劳动法是什么？P4 16、劳动法成为独立的法律是什么时期？P4 17、二战期间劳动法的特点？P5 18、二战后劳动法立法的特点？P5 19、现代劳动法的特点和范围是什么？P5 20、我国历史上第一个保护劳动者权益的法则是什么？P6 21、新中国的第一部劳动法何时诞生？何时实行？P8 第一章劳动法 22、《劳动法》的宗旨、核心、重点是什么？