生活迫人来 无名氏.docVIP

生活迫人来:一位老人的创业经历有这样一位老人家，他的为人处事，令我十分尊敬，也算得上是个传奇式的人物。从零开始创业，屡经挫折，今年已经七十岁了，近二十年的拚搏，他现在的企业将近有一万名员工，规模可谓不小。能够有今天，实在是生活迫出来的。　　这位老人生活在台湾，从前，在一家规模不大的工厂里面当一名技工，工作勤勤恳恳，生活平平淡淡，没有什么爱好。靠着自己一份收入，养家度日，全副心思用在养育两个年幼的儿女身上，指望他们将来长大有个依靠——这就是中国人的宿命观！此话是一位外国人对我们父母一辈的评价。　　二十年前，大陆改革开放，这家企业的老板把工厂搬到大陆发展，谴散所有的当地员工，结束在台湾的经营。　　老人当时已经五十二岁，他是家中唯一的经济支柱，面对失业，眼前一片迷惘。眼看手上拿着不多的退休金，老人第一次感到自己陷入了绝境。　　以他这样的年纪，在台湾要再找一份工作绝非易事。事实上，他也作过努力，尝试各种办法重新就业，只要别人愿意聘请他，任何的报酬和条件，他都考虑接受。即使这样，始终还是找不到一份工作。　　几个月以后，老人真的绝望了，他开始意识到，在台湾再找到工作，是没有可能的了。于是，他想起从前工作的、已经搬回大陆的工厂，想去大陆再找到这家工厂，希望凭着多年的交情，以及对工厂的了解，或许还有机会。　　他四处打探，终于查到工厂在福建省的某地。于是，他绕道香港，第一次回到大陆，找到工厂，上门造访从前的老板，向老板说明来意。　　老板听完他的话之后，面露难色。对老人说，工厂刚刚在内地立足，生意并不理想。大陆的工人工资很低，如果老人愿意接受这样的工资水平，可以考虑让他留下来工作。　　老人听了之后，失望了。这么一点工资，连维持他自己一个人在大陆生活都成问题，要养活远在台湾的一家老小，根本就不可能！　　老人不得已离开工厂，在附近找了一间最廉价的旅店，准备住一个晚上，明天打道回台湾。当晚，老人整夜没合眼，满脑子想着将来的打算。第二天，一大清早，他又再回到工厂。对老板说，记得以前工厂总有一些五金配件业务需要发外加工，不知现在是否还有？　　老板告诉他，还有的。老人再问老板，能不能给一点他做？老板反问老人，像你这个样子怎么做呢？老人解释道，他很了解工厂对配件的要求，这方面的工作，以前一向由他负责，很清楚有什么要求。只要把订单给他，由他自己买工具找地方加工，保证能够交货！老板了解老人的技术，也考虑到工厂所需要的配件，本来是交由附近一家内地人办的工厂加工，虽然价钱低，但内地人的加工技术、质量、时间和信誉都比较差，不如试着给这位也算是半个自己人来承做，毕竟多一个协作商，未尝不是一件好事。　　于是，老人接下了工厂的订单，拿出自己的退休金，四出采购工具和材料。在一个旧货交易市场添置一些必要的二手设备，在附近租了一间农民房子，作居住兼工场用。　　就这样，老人开始为自己曾经工作过的工厂加工配件。因为条件和资金所限，老人只能接一些简单的业务，赚得的加工费十分微薄，比以前在台湾所挣的工资还要少。　　幸运的是，由于相熟和信誉的原故，这家工厂从来不拖欠老人的加工费，才不致像其他同行那样，受货款积压所累，老人在经营周转方面还算顺利。　　虽然加工费不多，因为开支少，老人除了自己的生活费用，还算有一点剩余。但要负担远在台湾的家人生活，仍然相差甚远。那时候，老人在台湾的家人日常生活开支，全赖以前的一点积蓄，还有太太出外做临时工挣的工钱。老人现在最迫切的事情，是想方设法增加收入，他开始考虑扩充自己的业务。　　在附近，还有其他一些也是从台湾搬迁过来发展的同类工厂，它们规模都很小，有相当一部分五金业务需要发外加工。因为老人的技术过关，也是同乡的原故，经过接洽和试样，一般都能接到少量订单。　　就这样，过了一年时间，因为业务量有所增加，也是身体条件的原因，老人自己一个人忙不过来了。于是，他聘请了四名本地工人帮忙，自己从旁作技术指导。这时候，他赚的钱已经比较可观了。正是好境况之际，厄运也随之降临！其中一名工人，学会了技术之后，自己跑到外面办了一家厂，规模比老人的更大，设备也更好，以更低的价钱抢了老人的大部分业务。　　开始，老人并不知道，只是发现自己的业务越来越少了。等他知道的时候，为时已晚。那时候，市场竞争越来越激烈，加工要求也越来越高。以老人的生产条件，实难同别人竞争。　　在百般无奈之下，他想出了这样一个摆脱困境的办法。向一个同自己有点业务联系的本地五金工厂老板提议，由这个老板出资合股，老人负责生产技术，把工厂做大。　　老人的技术，这个老板是清楚的。当时，合作经营，在民间也是一件新鲜事。结果，以这个本地老板的名义，在当地注册成立了一家工厂，由老人全权负责经营管理。　　工厂的业务，既为一起合作的本地老板所属企业承接部分