明代官俸制浅析.docVIP

明代官俸制浅析 2000年5月 第2期 史学集刊 CollectedPapersofHistoryStudies May.,2000 No.2 明代官俸制浅析 王英华 (中国人民大学历史系,北京100007) 摘要:明代官俸历来有最薄之说,而事实上明官员的生活水准并不亚于任何朝代.虽然明 初官员薪俸的基准在制定时比较低,且在繁多的折色变化中,官员薪俸是越折越低,但官员职 田的颁受及其变迁,迫使明代官员通过占田而谋求收入,从而使明代官员的官俸呈现出基准 低,折色变化繁多等特点. 关键词:明代;官员薪俸;基准;折色;职田 中图分类号:K248文献标识码:A文章编号:0559—8095(2000)02--OO82一O8 一 ,官员薪俸基准的确定 有关明代官员薪俸的记载最早见于洪武四年.是年,太祖命中书省,户部制定文武官员的薪俸基准.洪武 十三年,又重定内外文武官员岁给禄米俸钞之制.太祖在给户部的敕书中指出:稽古建官,略知等第,其依品 级次第……朕观古之无品也,则以禄为式,是尚质也,惟魏之定品是尚文也.其与文质之道,虽华朴之有殊,亦 模范之可经,守之不紊,履之不烦.今也任官烦贤,食禄法品,勒石昭示,命户曹司之,毋紊轻重之条,依期而给 与之,斯至公之良哉.故兹救谕.(卷12,命户部定俸敕)由此可知,太祖制定官员薪俸的目的在于:区分等 级之别,使之尊卑有序;既烦圣者以统理之任,便须给予相应之薪俸.其要求:薪俸定要体现官员角色的轻 重差别;薪俸须按期发放;有关制度须勒石昭示. 洪武二十年九月,太祖发现前定薪俸数量如按月发放需用斗升来量,非示朝廷忠信重禄之道.因命户 部更定百官月俸,计算单位只许用石或斗. 表1 \时间洪武四年洪武十三年洪武二十年 官品\\米(石)米(石)钞(贯)月米(石)岁米(石) 正一品9001000300871044 从一品75090030074888 正二品60080030061732 从二品50070030048576 正三品40060030035420 收稿日期:1999—03—18 作者简介:王英华(1971一),女,山东烟台人,中国人民大学历史系硕士研究生. ?82? 续表1 ,\时问洪武四年洪武十三年洪武二十年 官品,\米(石)米 (石)钞(贯)月米(石)岁米(石)\ 从三品30050030026312 正四品27040030024288 从四品24030030021252 正五品18O25015O16192 从五品16O17015O14168 正六品1OO12O901012O 从六品.9O11O90896 正七品801O0607.590 从七品759060784 正八品7O75456.578 从八品657045672 正九品6065305.566 从九品506030560 资料来源:明太祖实录》卷6O,卷130,卷185 分析上表可知,洪武十三年与洪武四年相比,无论哪一品级,其俸米数量皆有很大提高,但增长比率却高低不 同.比率最高的为正,从三品官,分别为5O%和67,比率最低的从五品官仅为6%,其余品级从1O至4O 不等.需要指出的是:因洪武八年大明宝钞的发行,此次定制中又增添了俸钞一项,如按洪武九年规定的钞 一 贯,抵米一石(卷104,洪武九年二月庚子)的钞米比价来看,大多数官员的薪俸竟然增长了一倍还多.如 此考虑,洪武十三年后当为官员生活较为充裕的一个时期.洪武二十年的薪俸基准与洪武十三年相比,官员 月俸的数量以石和斗来衡量,其数量大为减少,不仅俸钞没有了,而且在将岁禄折算成月俸的过程中取值偏 低,以至于大多数官员的月俸如按年计算,反倒低于洪武十三年的数额.由此,洪武二十年后官员的薪俸重又 降低.洪武二十五年,重新规定了官员的品级,但各级官员的薪俸数量并没有变化.此后历朝相沿,遂为定制. 除本职薪俸外,有些官员还领取兼职之俸,或二俸,或三俸,得此殊荣者多为朝廷重臣.就他们而言,与其 把它看作个人经济收入的增长,莫若将之视为皇帝赐予的一种荣耀,能够得到这种显示恩宠的旨意,其心已 足,因而常常有坚决辞谢者. 二俸之例于洪武年问已有,如洪武二十五年九月,立嫡孙允妓为皇太孙,于是命冯胜,傅有德,李景隆,蓝 玉,詹徽,茹臻,任亨泰,杜泽,楚樟,唐铎,杨靖皆兼东宫师傅等官,并给俸.二十六年春正月,以刑部尚书杨 靖兼太子宾客,并给兼官之俸..(卷224,洪武二十.,2--,年正月辛未)这一记载证明了两个问题:一,以上《明大 政纂要》所记各人并非同时任命;二,并给俸的意思是并给兼官之俸,即以上各人俱支二俸.以后历朝俱有 此种恩典,如洪熙朝的蹇义,仁宗皇帝初嗣位,一切政议,预者三四人,而公居首,进少保兼吏部尚书,二俸俱 支.(卷2,蹇义墓志录)正统间的王骥,景泰易储之际的东宫公孤官等. 兼支三俸者,如永乐年问的夏原吉食太