小学教导处教学工作管理常规.docxVIP

小学教导处教学工作管理常规　　教导处工作常规要求　　教导处负责学校教学和教务的日常管理工作，其职责范围如下：　　1、制定和组织实施教导处工作计划，经常按计划检查，定期总结，提出改进教学工作意见。　　2、全面了解教师的思想、业务专长和文化状况，妥善安排教师的教学任务。　　3、协助校长选配教研、科组长，审查教研、科组和教师个人的教学工作计划，并对执行情况进行检查和指导。定期召开教研、科组长会议，推动教研、科组工作的开展。　　4、领导和组织教师学习教学理论，不断改革教学思想和方法，鼓励和帮助教师进行教学实验，有组织有准备地组织观摩教学和教学经验交流。　　5、组织教师的业务进修，认真抓好师资培训工作，搞好培训档案。　　6、强化教学管理，搞好任课教师教学七项常规的检查、量化记分考评工作，优化教学的行程性评价，全面提高教学质量。　　7、做好任课教师教学目标、班级教学目标、教研组教学目标的制定、统计、计算考评工作，作好终结性教学目标分析，激励教师个人、教师集体的优化。　　8、认真做好体育、卫生工作，全面提高学生身体素质。　　9、充分发挥电教、仪器和图书的作用。　　10、做好毕业班教学管理工作。　　11、认真落实上级教育行政部门和学校制定的各项规章制度，科学地编制课程表，做好代课、调课工作，保证正常的教学秩序。　　12、组织好期中、期末和毕业升学等考试工作。　　13、搞好设备的添置、管理和使用及教学资料的收集、保管、使用等工作，并将有关教学资料及时归档。　　14、召开教学会议，研究和解决教学中存在问题，表彰先进事迹，树立教师榜样。　　15、召开学生会和家长会，表彰优秀学生，树立学习榜样。　　　　教导处工作常规要求　　教导处负责学校教学和教务的日常管理工作，其职责范围如下：　　1、制定和组织实施教导处工作计划，经常按计划检查，定期总结，提出改进教学工作意见。　　2、全面了解教师的思想、业务专长和文化状况，妥善安排教师的教学任务。　　3、协助校长选配教研、科组长，审查教研、科组和教师个人的教学工作计划，并对执行情况进行检查和指导。定期召开教研、科组长会议，推动教研、科组工作的开展。　　4、领导和组织教师学习教学理论，不断改革教学思想和方法，鼓励和帮助教师进行教学实验，有组织有准备地组织观摩教学和教学经验交流。　　5、组织教师的业务进修，认真抓好师资培训工作，搞好培训档案。　　6、强化教学管理，搞好任课教师教学七项常规的检查、量化记分考评工作，优化教学的行程性评价，全面提高教学质量。　　7、做好任课教师教学目标、班级教学目标、教研组教学目标的制定、统计、计算考评工作，作好终结性教学目标分析，激励教师个人、教师集体的优化。　　8、认真做好体育、卫生工作，全面提高学生身体素质。　　9、充分发挥电教、仪器和图书的作用。　　10、做好毕业班教学管理工作。　　11、认真落实上级教育行政部门和学校制定的各项规章制度，科学地编制课程表，做好代课、调课工作，保证正常的教学秩序。　　12、组织好期中、期末和毕业升学等考试工作。　　13、搞好设备的添置、管理和使用及教学资料的收集、保管、使用等工作，并将有关教学资料及时归档。　　14、召开教学会议，研究和解决教学中存在问题，表彰先进事迹，树立教师榜样。　　15、召开学生会和家长会，表彰优秀学生，树立学习榜样。　　　　教导处工作常规要求　　教导处负责学校教学和教务的日常管理工作，其职责范围如下：　　1、制定和组织实施教导处工作计划，经常按计划检查，定期总结，提出改进教学工作意见。　　2、全面了解教师的思想、业务专长和文化状况，妥善安排教师的教学任务。　　3、协助校长选配教研、科组长，审查教研、科组和教师个人的教学工作计划，并对执行情况进行检查和指导。定期召开教研、科组长会议，推动教研、科组工作的开展。　　4、领导和组织教师学习教学理论，不断改革教学思想和方法，鼓励和帮助教师进行教学实验，有组织有准备地组织观摩教学和教学经验交流。　　5、组织教师的业务进修，认真抓好师资培训工作，搞好培训档案。　　6、强化教学管理，搞好任课教师教学七项常规的检查、量化记分考评工作，优化教学的行程性评价，全面提高教学质量。　　7、做好任课教师教学目标、班级教学目标、教研组教学目标的制定、统计、计算考评工作，作好终结性教学目标分析，激励教师个人、教师集体的优化。　　8、认真做好体育、卫生工作，全面提高学生身体素质。　　9、充分发挥电教、仪器和图书的作用。　　10、做好毕业班教学管理工作。　　11、认真落实上级教育行政部门和学校制定的各项规章制度，科学地编制课程表，做好代课、调课工作，保证正常的教学秩序。　　12、组织好期中、期末和毕业升学等考试工