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- 2018-07-11 发布于浙江
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《新华面试》第六章面试问题的回答技巧
第六章面试问题的回答技巧面试问题的回答技巧????第六章面试问题的回答技巧 ????人事部国家高级公务员培训中心审定并全国推荐用书第六章面试问题的回答技巧 ????一、回答面试问题的基本原则 ????1.实事求是 ????应考者在回答考官提出的问题时,应坚持实事求是的原则。作为可能成为国家公务员的应考者来说,实事求是应该是你为人行事的基本要求。回答问题也一样,有什么就说什么,不要将自己做过的事吹得天花乱坠,更不要将别人做的事说成是自己做的。如果应考者在面试中不实事求是,有经验的考官也很容易觉察出来,到那个时候恐怕你再也无法赢得考官的信赖了。笔者曾经受某企业的邀请,出任其对外招聘各部门副经理的面试考官,在面试中有一位候选人口才特别好,经验似乎也很丰富,给人的初始印象不错。在问及其目前的工作情况时,他说是一家有限责任公司的总经理,全面主管公司的业务决策和市场。我当时觉得奇怪:一个公司的总经理为什么要到这家企业担任部门副经理呢?在进一步追问下,才知道他所谓的公司就两个人,他自己与一位给他投资几万元的合伙人,而且公司一直处于半停顿状态,年销售额才5万元,说白了,这个总经理也就与个体商贩差不多。当我们考官得知这一情况后,对这个人的印象便大打折扣了。也许他起初就实事求是地主动介绍这些情况,考官们的感觉会好得多。 ????实事求是除了诚实之外,应考者还可以用自己率真的性情、真诚的情感表露,与考
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