化学工程与材料学院业成点计算方法9.docVIP

化材学院 总则 业绩点作为学科、个人考核和岗位聘任的主要依据。 业绩点=教学业绩点+科研业绩点+行政管理业绩点。 学院教学工作含全日制本科（含之江校区）教学、成教教学、全日制研究生、工程硕士和研究生课程进修班教学任务，其中单独给酬金的教学任务不计业绩点。5级及5级岗以上每300个当量教学时数计1个教学业绩点，4级及4级岗以下每280个当量教学时数计1个教学业绩点。 科研业绩点含论著、、专利 计算标准 1、教学业绩点 计算时间为前学年第二学期至本学年第一学期 计算办法见“化材学院教学业绩点计算办法” ； 2、科研业绩点 计算时间为前一年12月21日至当年12月20日到款为准 计算办法见“化材学院科研业绩点计算办法” ； 3、行政业绩点 计算时间为任命的次月至期满之月，考核方法按校院有关规定执行； 三、业绩点要求 学院以各级岗位的全院平均业绩点作为标准业绩点，根据所聘岗位级别，对教职工工作量分别予以量化考核。 四、附 则 1、学院按学科方向统计总分。本实施细则经学院教代会审查通过后实施。未尽事宜和特殊情况由 附件二、科研?一、关于论文计分 1、SCI、EIISTP论文按学校（科技处）公布文件确定。 2、同一作者在正式出版的同一论文集中发表的论文，最多只计2篇，且第二篇按80%计分。 、发