第五节 劳动力流动.pptVIP

第五章 劳动力流动 第一节 劳动力流动的基本分析 一、劳动力流动的概念及类型 ⒈概念： 指劳动者根据劳动力市场条件的差异和自身条件，在国际间、地区间、产业间、部门或行业间、职业和岗位间的所选择的迁移或转移行为。 包含几层含义： ⑴劳动力流动的主体是劳动者； ⑵流动的原因是市场条件和自身条件的差异； ⑶流动的方向是国际、地区、产业、行业或部门、职业和岗位间； ⑷流动是劳动者作出的迁移和转移决策。 迁移和转移的区别 ⑴含义不同：劳动力迁移是指劳动者以改变定居地为目的，超过一定的地界的流动；劳动力转移是既包括改变定居地的流动，也包括不改变居住地为目的的流动，转移的范围更大 ⑵劳动力迁移一般要改变常驻地（户口所在地），劳动力转移则不一定改变常驻地； ⑶劳动力迁移的流动程序是单向性的，即“迁出常驻地——迁入常驻地”，只有迁出很少有回归；而劳动力转移的流动路线既可以是单向性流动，也可以是往返流动，即“流出常驻地——流入临时居住地——回流常驻地”； ⑷劳动力迁移前后，常驻时间和常驻地是一致的，而劳动力转移之后既可以是一致的，也可以是分离的。既人可以不在常驻地工作和生活。 二、劳动力流动的类型 ⒈按劳动力流动的时间分类： ⑴永