企业员工职生规划设计.docxVIP

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  • 2018-07-27 发布于浙江
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企业员工职生规划设计

企业员工职业生涯规划设计(实践版)实用测试工具1——性格解析法活泼型的优点:活泼型的弱点:● 创意丰富 ● 混乱无秩序● 表达力强 ● 健忘● 热情 ● 情绪波动大力量型的优点: 力量型的弱点:● 迅速抉择、快速反应 ● 急燥● 喜挑战、能迅速完成工作 ● 难以沟通和接近● 领导力 ● 鲁莽完美型的优点:完美型的缺点:● 留意细节,思考深刻 ● 过于敏感挑剔● 记录、作图、制表 ● 瞻前顾后不果决● 分析别人弄不清的问题 ● 缺乏感召力与推动力和平型的优点:和平型的弱点● 促成团结、调解纷争 ● 被动、迟缓● 平静风暴的人选 ● 安于现状● 例行性工作 ●消极退缩讨论题:性格类型与职业倾向性。实用测试工具2——管理者公文测试:公文测验案例:假定您是某合资食品公司的总经理,下面的任务都要求您一个人单独完成。今天是5月18日,您到局里开了一天的会议刚回来,已经是下午4:40

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