泰安文明网信息作考核办法.docVIP

泰安文明网信息工作考核办法 　　 为进一步做好我市精神文明网络信息工作，推进文明城市创建工作，根据相关规定，制定本办法。 一、考核对象 各县市区、矿业集团公司、泰安高新区、泰山景区文明办，市直机关工委，市国资委，市文明办直管的市级以上文明单位。 二、考核方式 根据《泰安文明网信息工作考核细则》（附后），每月对相关单位考核一次，打分排名并公布。 三、考核内容 各单位信息工作的组织领导情况、报送信息采用情况。 四、信息要求 1、信息稿件格式要求 （1）标题控制在10—20个汉字。 （2）稿件须注明报送单位、作者。 （3）图片信息以附件形式发送，每张图片需配发准确的文字说明。 （4）领导称谓规范用法为“职务+姓名”，如“××市文明办主任××”，不用“××市文明办××主任”；使用规范的地名全称，避免用 “本市”“本区”等字样；注明具体日期，避免用“昨天”“今天”“明天”等字样。 2、信息稿件内容要求 信息稿件写作坚持“及时、真实、准确、全面”的原则，及时采集、整理和报送信息，要突出本地、本单位精神文明创建工作亮点、特色，力求图文并茂，文字精练，语句通畅，一事一稿。 （1）本地、本单位与精神文明建设有关的工作信息和活动信息。 （2）围绕精神文明建设热点组织原创评论，理论文章、心得体会。 （3）各地各单位开展的文明创建活动，涌现出来的好人好事，群众倡树文明新风、移风易俗新风尚的信息。