- 0
- 0
- 约6.87千字
- 约 91页
- 2018-08-04 发布于湖北
- 举报
《高效会议跟简报技巧工作坊》effective_meeting_and_presentation
Call Center Coach, LLC anne@ EFFECTIVE MEETING PRESENTATION SKILLS WORKSHOP 《高效会议和简报技巧工作坊》 2007@ZHU HAI 课程目标 了解会议管理的基本理论 掌握会议管理的基本技巧,提高会议效率 理解简报设计的原则及设计的方法 掌握利用PPT作为高效视觉说服手段技巧 掌握如何在台上能够自信分享和展示自己的技能 通过现场演练,切实提高表达技巧 AN EFFECTIVE MEETING 高效会议 这些都是重要的有效会议要素 清晰的会议 及议程 良好的会议前 和确认 合适的参会人员和会议日期及时间 会议的开场和 的建立 会议原则(rules)和共同约定 会议中的 定位 会议中的 和有效记录 优质的会议简报技术 会议的常见类型 基于 的会议 Problem Solving Meeting 基于 的会议 Decision Meeting 基于 和反馈的会议 Communication 、Reporting 、Feedback 何时需要召开会议 需要整个相关团队 时 需要目标群体参与制定一个决定和解决一个问题时 需要去分享一些特定信息、成功嘉奖、一些担心顾虑或者需要在会每个人了解意识到一个特殊的进程或者情形时 需要通过团队成员的 去集思广益来解决问题或者献计献策时 需要去解决工作中所遇到的角色不清 冲突或者有需要在一起 时候 什么时候不需要召开会议 带有个体性质的事情或者主题,最好是需要一对一的方式沟通 你没有时间准备或者出席的 有比召开会议更有效果的沟通方式的 比如备忘录 邮件 电话 问题已经解决了的 不值得每个人花时间都参与主题的 会议的相关人员在一种 状态并且需要时间去 和了解原因 准备一个会议 会议目的和目标 会议的日期和地点 会议的参与人员 会议的议程和时间长度 会议的角色定位 所需准备的会议资料 会议中可能的 预测 会议信息的 和确认反馈 确定会议目的 通知信息 集思广益 锁定和分析问题 确定一个行动 探讨事宜 澄清角色和责任 冲突或者协调会议 …… 确定参与人员 是否是会议事项的主要 ? 是否会议有合适的 限制? 是否能够给予相关的贡献的(INPUTS)? 是否会议事项中的 ? 是否是会议中的信息搜集和整理者? 是否是需要获取相关信息和后期执行者? 会议日程需要思考的核心内容 会议的目的 会议的期望目标和产出 日期 时间 地点(人数 设备) 会议持续时间长度 会议的召集者 会议参与的名单或者团队(如营运部) 会议参与的者的角色定位(提前获悉角色) ( ) 如有外来参与者,请详细说明 具体日程中发言者的主题和时间分配(类型 复杂程度) 会议 或者所需资料的前期告知 需要准备的HOMEWORK 搜集相关 和信息 与相关 获取他们的观点和期望 鼓励相关参与者提前准备 与你的相关领导沟通获取他们的期望和建议 派发会议日程(包括目的 目标 产出期望 主 题和所需时间等) 提前派发有助于缩短和提升会议效率的资料信息 会议团队是如何达成决定的 投票赞同方式(Voting by Majority) 团队共识(Group Consensus ) 领导决定方式(A Decision by the Leader) 会议举行 准时开始 快速介绍会议的背景和相关信息 重申和
您可能关注的文档
- (bt-z-213)评审会议轨制.doc
- (会议)管理-自信章话训练(会议).ppt
- (简会议)c网集团客户交割谈判总体情况.ppt
- (简会议)c网政企客户交接和保留实施方案(完整版).ppt
- (无纸化会议)体制行当解决方案.pdf
- (西宁会议课件)徐锡武-《电子病历归档管理规定》解读.ppt
- (西宁会议课件)徐锡武-《电子病历归档管理规定》解读2.ppt
- [培训资料]会议接待管理.ppt
- [信息技术]多功能会议系统技术方案.doc
- [中国ppt模板网]会议的筹划与管理.ppt
- 2026年全球AI教育市场自适应学习系统与教育大数据分析.docx
- 2026年全球AI教育市场数据驱动决策分析.docx
- 2026年全球AI法律合规性检查技术路线图.docx
- 2026年全球AI法律咨询市场发展机遇与挑战.docx
- 2026年全球AI法律咨询市场合同审查自动化技术政府支持政策.docx
- 智慧农业无人机作物生长监测与病虫害防治信息化平台可行性分析报告.docx
- 2025年生态旅游景区停车场新能源汽车停车需求预测报告.docx
- 2026年全球AI法律咨询市场竞争格局分析.docx
- 2026年全球AI教育市场教师技术应用案例.docx
- 2026年全球AI教育市场教师角色转型与教育创新激励机制研究.docx
最近下载
- 深度解析(2026)《GBT 15555.8-1995固体废物 总铬的测定 硫酸亚铁铵滴定法》.pptx VIP
- 新大象版科学六年级下册全册精编知识点.pdf
- 钢轨探伤正常波形及图像识读王孟君课件.pptx VIP
- 2025年食品检验工食品理化检测考试试卷:理化指标分析.docx VIP
- 超声波常见异常波形识读王孟君课件.pptx VIP
- 跨境数据流动与个人信息保护.docx VIP
- 考试2018常规理化岗位考核.pdf VIP
- 轨头核伤波形及图像识读王孟君课件.pptx VIP
- 单元工程施工质量检验表与验收表(样表:4小型蓄水工程)(SLT 336—2025)水土保持工程质量验收与评价规范.docx VIP
- 单元工程施工质量检验表与验收表(样表:3梯田工程)(SLT 336—2025)水土保持工程质量验收与评价规范.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)