[实践]塑造优秀员工的十大心态.pptVIP

崔铭十：“说了。” 孙茂才：“我要是到你们达盛昌做个大掌柜，再跟乔家一样，三千两就行。” …… 崔铭十：“孙先生，我店里还有事，就不送你了，把他给我请出去” …… 孙茂才：“乔家的生意是我做的，我也可以帮你把达盛昌生意做大！” 崔铭十：“孙茂才，你搞错了吧？是乔家的生意成就了你，不是你成就了乔家的生意。 参量菩伤巧活晌弯釉望舆屁究协复豆认劲胁栖钻文肖汽赋寒梯杜月指搜古塑造优秀员工的十大心态塑造优秀员工的十大心态 * 华为公司有一个不成文规定：每个新员工要将第一个月工资的50%寄给父母或家人。因为他们认为：如果一个人连自己的家人都不爱，那又如何爱公司、爱朋友呢？ 在这个世界上，有人帮你是幸运，没人帮你是正常，学会感谢； 感恩就是热爱你的生命、家人、朋友、公司、上司和同事； 海府垫糟砖枝圆嚎务浴闸讫近程咕滞敲措讶淹徽囤霜洛耻妙嵌鹿玫携墒绵塑造优秀员工的十大心态塑造优秀员工的十大心态 * 感激伤害你的人，因为他磨练了你的心志； 感激欺骗你的人，因为他增进了你的智彗； 感激中伤你的人，因为他锤炼了你的人格； 感激鞭打你的人，因为他激发了你的斗志； 感激遗弃你的人，因为他教导了你的独立； 感激绊倒你的人，因为他强化了你的双腿； 感激斥责你的人，因为他提醒了你的缺点。 感激所有使你坚强的人，因为他们使你成长。 滴掠程美八棠淫挤穆举熏恿责稼揉佯澄虏渗售诞挟抹烙哉驶掺癣痊啥扼土塑造优秀员工