4.项目部各级安全生产责任制考核表规定及考核表.docVIP

惠州荣丰工业园 项目部人员安全生产责任制 考 核 规 定 一、明确职责，搞好安全生产责任制的落实，分级负责、层层把关，要把安全生产责任制落实到人。 二、项目经理部将于每月三十日对安全生产责任制的落实情况进行检查，每季度组织考评，对执行较好的给予表彰奖励，对执行不够、未能尽职的给予通报批评，并根据安全生产规章制度的奖罚办法进行处罚。 三、各职能部门及班组、工人均应熟记本岗位安全生产责任的具体内容，并认真遵守及执行。 四、各职能部门及班组、工人均应同项目部签订责任制协议，其中一份由项目作考核依据。 项目经理安全生产责任制考核记录 单位名称： 工程名称： 考核日期： 年 月 日 序号 考核项目 扣分标准 应得分 扣减分 实得分 1 贯彻安全 生产制度 规程、规定 上级有关的安全生产规程、规定、制度未传达的扣15分未及时传达的扣10分 15分 2 项目安全 技术审查 与 贯 彻 项目的安全技术措施组织审查扣5分 未呈报批准的扣4分 未负责贯彻实施的扣10分 10分 3 周安全制 度 落 实 每周未计划、布置安全生产工作的扣5分 每周未检查的扣5分 每周未总结评比的扣5分 15分 4 周安全专 业 会 议 每周无安全专业会议的扣10分 对检查出现的隐患未按“三定”原则解决的扣8分 未及时解决安全生产中存在问题扣15分 未严格执行“管生产必须同时管安全”的原则扣15分 15分 5 三级教育 周一教育 未进行职工三级教育的扣15分 未进行周一教育的扣5分 未进行职工思想教育的扣5分 奖惩未兑现的扣5分 10分 6 工伤事故 处 理 发生工伤事故未及时上报的扣10分 发生事故而未能保护好现场的扣5分 未能提出改进措施的扣10分 未对责任人提出处理意见的扣10分 15分 7 隐患整改 未能及时整改安检部门提出问题的扣10分 安全生产不在受控状态的扣10分 不支持安全员工作的扣5分 10分 8 安全资料 安全资料未及时整理归档的扣10分 10分 考核项目合计 100分 考 核 结 果 处理意见 被考核人签字 考核人签字 项目工长安全生产责任制考核记录 单位名称： 工程名称： 考核日期： 年 月 日 序号 考核项目 扣分标准 应得分 扣减分 实得分 1 贯彻安全 生产制度 规程、规定 上级有关的安全生产规程、规定、制度未落实的扣15分 落实不及时的扣5分 组织生产违章指挥的扣15分 15分 2 安全技术 交 底 未组织实施安全技术措施的扣10分 未向班组进行安全交底的扣10分 未监督小组实施的扣5分 20分 3 安全保护 装置验收 对施工现场搭设脚手架、龙门架、安全网， 安装的电气机械安全保护装置其中一项未进行验收的扣20分 验收不合格使用的扣20分 20分 4 违章处理 违章指挥扣10分 不经常检查施工现场安全设施的扣5分 发现隐患不及时消除的扣10分 15分 5 周一教育 周六检查 班前安全 教 育 未坚持周一教育的扣5分 未进行周六检查的扣5分 未坚持新工人工厂教育的扣20分 未坚持班组班前安全教育的扣5分 20分 6 工伤事故 处 理 工伤事故未及时上报的扣10分 现场未能保护好的扣5分 10分 考核项目合计 考 核 结 果 处理意见 被考核人签字 考核人签字 项目技术负责人安全生产责任制考核记录 单位名称： 工程名称： 考核日期： 年 月 日 序号 考核项目 扣分标准 应得分 扣减分 实得分 1 贯彻执行 安全生产 方针、规定、制 度 未能协助项目经理贯彻安全生产方针的扣20分 对项目的安全技术负直接责任未执行的扣20分 20分 2 编制方案 与安全技术措 施 未组织一般工程施工组织设计编制的扣10分 未向项目技术员、工长及有关人员进行书面安全技术交底的扣10分 未编制冬雨季安全技术措施的扣10分 未组织实施的扣5分 未监督检查的扣5分 20分 3 安全规章 制度学习 未能组织职工学习有关安全技术规程规章制度的扣5～20分 20分 4 事故调查 分 析 未参加事故调查分析的扣10分 未制定防范措施的扣20分 20分 5 劳动条件 的 改 善 未组织有