5.1 人力资源管理概述汇总488.pptVIP

* 5.2 建筑企业文化建设 5.2.2 5.2.1 建筑企业文化的内涵及内容 建筑企业文化的特殊性 5.2.3 我国建筑企业文化建设的基本 思路及具体措施 * 5.2.1 建筑企业文化的内涵及内容 1.建筑企业文化的内涵 建筑企业面对日趋激烈的市场竞争，要求得生存，保持优势，就必须以文化为依托，促进传统文化的转轨变型，重构新的文化结构，提高企业的科学管理层次，使企业在其文化意识与文化行为的相互促进中得以发展壮大。 2.建筑企业文化的内容 （1）物质文化层 建筑企业产品、建筑企业环境、建筑企业科技状况 （2）制度文化层 规章制度、领导制度、组织机构、民主制度 （3）精神文化层 建筑企业目标、建筑企业哲学、建筑企业精神、建筑企业道德。 （4）综合文化层 建筑企业素质、建筑企业行为、建筑企业形象。 * 5.2.2 建筑企业文化的特殊性 1.生产人员的特殊性 建筑企业多是劳动密集型产业，生产力构成中人的因素比例大劳动者个人的质量意识、协作意识、责任意识都直接对产品质量构成影响。 2.生产过程的特殊性 建筑产品的生产过程是各工序、工种协同合作的过程，大量的隐蔽工程除靠有限的检查把关而外，主要靠员工的负责精神和自觉性。 3.生产场地的特殊性 * 普通高等教育工程管理专业规划教材 5.2.3 我国建筑企业文化建设的基本思路及具体措施 2.建筑企业文