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简历基本内容 专业课程 罗列成绩单不如横向比较，将自己的成绩在班级、专业、年纪的排名写出来。 针对自己专业的特色而设计，也可以依工作岗位或企业的行业性质不同而特别设计。 纸张 简历专用的高级米黄色钢古纸（也可以是普通白纸） 纸张的重量，至少80克，或100克左右（许多打字社、复印铺都用60克、70克的纸，这类纸往往显得轻飘飘的，质感很差） 简历内容之外的卖点 字体 字体应当简单、无装饰而且容易阅读。对某些短语可以加粗或用下划线，但要让书写花饰程度降到最低。英文字体建议用Times New Roman，而且不用两种以上（含两种）的字体。中文简历可以把名字、学校名和公司名等用黑体，其他内容最好用宋体。 简历内容之外的卖点 字号 一般最好用10磅字，即小五号，如果内容较少可以用五号。 This is 10 point 这是小五 This is 11 point 这是五号 This is 12 point 这是小四 简历之外的卖点 打印 打印方式上，喷墨打印比较便宜，但是效果不好，墨迹不好控制。激光打印价格适中，效果好。 墨迹 简历上不要出现任何文字以外的墨迹。每次投寄或者递交简历的时候最好都用电脑打印稿，尽量少用效果不佳的复印稿。 简历之外的卖点 查错 “简历查错歌” 简历首查错别字，语句通顺在其次。 时间经历逻辑通，信息精准要三思。 不做假账讲实事，前后标点要一致。 行距统一外观美，对齐功夫有人知。 简历之外的卖点 特别提醒： 简历因单位不同！ 简历因人而不同！ 如何让你的简历有吸引力？？？ 一、突出学历或经验 二、简历要简，醒目而简短 三、简历要有明确的定位 四、写上简短小结 五、力求准确 六、注意简历的规范性 七、递简历时巧用心思 简历编写小窍门 1、巧妙使用数字和比例，营造比较优势 2、巧妙的描述绩效和成果，突出个人能力 3、巧妙应用黑体和下划线，定位面试官注意范围 1.巧妙使用数字和对比，营造比较优势 例（原稿） 多次获得奖学金 参加全国挑战杯竞赛获得金奖 处理后 连续四年获得国家级奖学金 2010年参加全国挑战杯 全校XX支参赛队伍中唯一出线参加全国大赛的参赛队 所参与研究的项目“……”从全省XX支优秀参赛队伍中脱颖而出获得金奖 成为获得挑战杯金、银、铜奖队伍中最年轻的参赛者 * 【案例】一个职位要求 职位要求（市场部）： 具有丰富的市场营销经验，善于沟通有良好的文字及语言表达能力；1、对市场营销工作有一定认知；2、有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力3、负责公司的市场拓展、活动策划和文案策划工作，挖掘新的市场机会，促进销售目标的实现。4、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。5、深入分析渠道和客户特征，有针对性的提出提升方案；6、新市场、新机会可行性研究、探索和跟进，包括新老产品的市场拓展；7、配合其他部门的相关工作。8、责任心强、工作态度积极乐观，能承受一定工作压力。 * 【案例】一个职位要求 职位要求（市场部）： 具有丰富的市场营销经验，善于沟通有良好的文字及语言表达能力；1、对市场营销工作有一定认知；2、有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力3、负责公司的市场拓展、活动策划和文案策划工作，挖掘新的市场机会，促进销售目标的实现。4、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。5、深入分析渠道和客户特征，有针对性的提出提升方案；6、新市场、新机研究、探索和跟进，包括新老产品的市场拓展；7、配合其他部门的相关工作。8、责任心强、工作态度积极乐观，能承受一定工作压力。愿意接受 长期出差或外派。 如何了解自身技能呢？ 写下生活中让你有成就感的具体事件，然后对其进行分析，看看你在其中使用了哪些技能。 成就故事素材衡量标准： A、你喜欢做这件事时体验到的感受 B、你为完成所带来的结果感到自豪 * 职业选择因素 工资高、福利好 职业发展前景 舒适的工作办公环境 培训机会多 地处大城市 工作压力小 人际关系和谐 雇佣关系稳定 较高的社会地位 能发挥能力、特长 社会需要与社会贡献大 企业知名度高 国际化氛围 良好的企业文化 经常出差 晋升机会多 * 知彼 了解企业及招聘需求 招聘职位说明 招聘部门、招聘流程等 公司发展情况、企业文化 历年招聘情况 了解渠道： 1、公司网站 2、招聘网站或就业网站 3、搜索引擎 4、企业招聘宣讲会、招聘会 5、人际关系网 两个方面