党支部党建-自查报告.doc

党支部党建自查报告 县农牧党委： 今年以来，我支部党建工作在县农牧党委的正确领导和精心指导下，坚持以十八大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，严格对照党建工作责任要求，从党的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设四大方面狠抓落实，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，党建工作取得显著成绩，有力地推进了国土资源各项工作再上新台阶。按照县农牧党委党建工作自查要求，我支部结合自身实际认真自查，现将自查情况汇报如下： 一、 主要党建工作完成情况 (一)思想建设方面 1、建立了周一工作例会和周三学习教育制度，党员干部通过参加集中学习和平时自学，每一名党员干部都能够结合各自的工作实际，自觉学习党的方针、政策，认真贯彻落实中央、自治区、地区和县委关于国土资源管理工作的决策部署;采取多种形式，提高学习效果。采取“请进来、送出去”、集中学习、自学等形式，学习了党的十八大报告、中央、自治区、地区和县委改进工作作风、密切联系群众各项规定及习近平总书记厉行节约的重要批示等文件精神及国土资源管理业务知识和法律法规;充分利用党组民主生活会，加强对班子成员执政理念的学习教育，努力提高班子成员的理论素养和领导能力，增强了推动工作落实的实践能力。 2、认真组织党员干部学习国土资源方面的政策法规及业务知识，提高全体职工的业务能力，促进了国土资源工作的新发展。 (二)组织建设方面 1、夯实基础，切实加强班子建设和党员管理。我支部严格按照“五个好”党支部标准开展党建工作。一是配强了支部班子，坚持集体领导、分工明确、各尽其职、团结协作，增强了班子的凝聚力和战斗力;二是对党员双目标管理，半年初评，年终总评，民主评议党员，评出优秀党员2名，在七一期间进行了表彰;三是按期转正1名党员，确定入党积极分子1名;四是过好组织生活，每月1次组织生活会，每年一次民主评议党员会和民主生活会;五是按期按比例收缴党费，做到了公开透明;六是坚持党务公开，规范了公开内容，本年度对党员承诺事项、代表选举和评先评优情况进行了公开，保障了党员干部的参与权、知情权和监督权。 2、充分调动党员干部职工的积极性，我局今年对3名干部进行了岗位交流，营造了良好的用人局面。同时，在班子内部实行 “一把手”负责制和分工负责制，严格执行党政“一把手”未位发言制和部门副职领导分管人事和财务工作，正职领导重在监管的相关规定，充分调动班子成员的积极性，形成合力抓落实。 (三)制度建设方面 坚持健全民主集中制。进一步健全和完善制度，重新修订了我支部议事规则，按照加强领导班子民主集中建设的有关要求，坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，规范重大问题决策规则程序，明确决策的范围、重点和具体事项，提高了领导班子决策水平。一是建立健全了重大事项报告、规范行政权力运行公开、行政效能建设、一次性告知、重大行政决策程序操作规则等17项规章制度，形成了用制度管人、管事的工作格局。二是在具体工作中，将涉及土地利用规划审批、供地项目审批、重大土地纠纷、大额资金使用、干部调整和推荐、固定资产购置等重大事项，局领导都坚持按照“集体领导、民主集中、会议决定”三项原则的要求，实行班子会议研究，以确保各项重大决策正确、客观和廉洁，从源头上杜绝暗箱操作。 (四)作风建设方面 开展作风建设年活动，强化支部作风建设。深入开展了作风建设年活动，党员领导干部立足岗位实际，对照学习、工作、生活情况，全面细致查找学风、思想作风、工作作风、生活作风中存在的突出问题，制定整改措施，全面进行整改，切实纠正了存在不良风气，树立了单位良好形象。同时，严格执行关于公务接待和财务管理等管理制度，不定期检查制度落实情况，凡出现与制度有偏差的地方及时改进，避免了制度执行不力和有制度不执行。围绕工作重点，进一步改进工作作风，干部职工扑下身子，主动抓好工作、搞好巡查、化解矛盾、调处纠纷，促进了单位作风的持续好转。在此基础上，通过观看教育警示片、参观教育警示基地和邀请检察院专业人员授课等形式，以案示教，教育和引导干部职工，坚持防微杜渐，真正从思想上筑牢拒腐防变的防线，廉洁从政，勤政为民，推动党风廉政建设再上新台阶。 二、 存在问题 一是思想解放的力度不够大。统全体党员对工作职能的转换和加强认识还不够到位，工作中循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性，还不能用全新的思维和方式做开创性的工作。 二是学习教育工作抓得不够紧。国土资源管理工作业务面广，专业知识的学习存在片面性，综合类的知识学习少，法律法规以及科学理论知识学习淡化，导致驾驭国土资源工作能力有限，带来工作的被动性。 三是服务意识还有待进一步增强。对“服务是我们的天职”的思想体会不深不透，还没有自觉的把群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准，有些工作做的还不是那么令人满意，小成即满，今后还要继续把工