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关于图书馆工作社会化发展趋势分析 　　摘 要： 构建一个没有围墙的新型图书馆，既是广大社会读者、全体公民的共同心愿，又是图书馆从业人员的神圣责任、光荣使命。图书馆专业工作的内容和形式，都发生着巨大的变革，正持续朝着社会化方向不断转向和推进。社会力量的介入，已经成了各级公共图书馆在事业发展中不可或缺的重要因素、决定力量的助力。 　　关键词： 公共图书馆 业务服务社会化 社会力量 工作理念 资源信息共享 　　图书馆的社会化发展具有十分重大的历史意义，发挥着极其深远的现实指导作用。最关键之处在于它是通过信息资源的充分开发利用，向社会大众推出现代化的即时知识文献、有用专属资讯，满足社会之需求、公民百姓的需要的一系列服务项目、咨?模式。对于推动社会性的综合开发利用、公益事业的壮大与发展、经济建设的突飞猛进、社会供给基础保障的完善与提升，都极具重要的影响力和深厚的辅助性支撑作用。尤其是在科技领先、创新发展、全民阅读、知识经济的新历史时期，社会化的战略特征、时效资讯的崭露头角，都会起到极其重大的推动作用，产生巨大的社会效益。 　　一、适应时代发展的图书馆社会化必然是符合办馆宗旨的战略目标 　　社会化的内涵外延决定了图书馆的发展方向。社会化的发展趋势必然要求公共图书馆业务服务工作多样化，呈现出丰富多彩的发展势头、精密尖端化的突破性趋势。利用图书馆的社会文化中心平台发挥这一舞台的集散拓展作用，开发知识汇聚枢纽环节，开发利用人类的文化知识财富、拓展可以通行普及的、较大范围之内的、信息资源推广、时新资讯散发。这是社会化的一个必然过程，也是图书馆从业人员必须做的基本工作。从图书馆服务形式的多样化、调整开放时间的纵向深度和广度，到为全社会提供丰厚翔实的电子文献资源信息、推动查新咨询、书目参考服务等，都有待我们大力普及、全面推广程序项目、全新举措。 　　1.当前图书馆的社会化之路。公共图书馆的发展方向指向社会化这一目标，这是整个图书馆专业领域，包括理论与实践、技术和规则的主要方面、部分范围，均呈现了社会化的特征表向、主体特色。基于图书馆发展方向的需要，在当前实现其社会化经营管理、服务操作的路径和模式，究竟应该持一种什么样的态度？保持怎样的推进手段？方可实现图书馆的办馆宗旨、顺应行业发展的总体布局、延续策略的及时与准确。我们要认真研究适应国家人民的文化发展政策，全面响应政府机构的号召谋划。 　　2.采用企业化管理、科研化模式，是社会化加速发展的重要支撑与保障。图书馆的发展方向在哪里？效益提升、产能扩展的途径如何？阅读的基础、对象怎样拓展和扩大？未来的改革改进之路怎么走？一切都取决于新技术成果的投放、先进设备和人员素质的提高。另外，还要保证流通服务的质量、严格的业务培训、标准的量化管理、科学合理地安排工作流程及方式。此外，相对集中的人力物力，使得员工们目标一致、全副精力地投入到核心业务的精耕细作、强有力突破，包括发挥特长，投入关键业务、建立学科馆员制度，建设地方特色馆藏、回溯检索体系、学科分类贮藏、人性化教育普及课题项目等，都是可以值得尝试的方向和目标[1]。 　　3.社会力量的介入促进了图书馆社会化的形成。新时期图书馆的综合发展、全面改革、知识普及、阅读推广正呈现出数字化、多元化的发展趋势。这是由国家文化行政政策主导的，作用于社会公益事业有生力量的强力发展因素决定的，图书馆事业前进推广的强大主动性，体现在社会环境下的有力表现形式。 　　二、社会化大趋势下的图书馆公众参与形态 　　多元化、多渠道介入整合的新型图书馆事业体系。针对服务体系之内的，社会力量不断介入、纵深推动，公众力量不断加入，多种因素增强和完善。图书馆的社会化趋势正呈现出越来越繁荣昌盛、愈加灵活多样的新局面、新变革。具体到实践过程当中，在可以预见的将来，在信息社会环境的当前，所应做的具体细致工作，无外乎加强图书馆与社会各界热心人士的合作，保持海纳百川的胸怀和襟怀，努力实现合作共建现代化图书馆事业、突出实现全民阅读宏伟目标、造就新一代优质高效智能化数字化图书馆、发挥技术领先、效益第一的传统指导思想，达到共建共享的崇高理想境界、智慧含量的先进高科技含量的优秀现代汉语图书馆[2]。 　　1.图书馆的社会化趋势必然要求馆员的素质提升提高、跨越超前。一个富含多重社会化因素的公共图书馆，必然应该是饱含现代化元素的综合体。其中既包括馆舍建筑体、设备设施结构存在，更有馆员个人的品德和素质，再加上对业务技能的娴熟掌握和完整有效的数字化、智能化管理服务手段。既然馆员的素质是如此重要，事关图书馆事业的发展、公益机构的兴盛，那么出于顺应社会化的需求，我们就应该在内容和形式两方面予以认真对待、特别关注。 　　2.图书馆服务的社会化变革所形成的良性发展之规律性特点。国家倡导和推动的文化大繁荣、图书