敏孚机械滚轮调试050901.docVIP

文件类型 岗位说明书 岗位名称 滚轮调试 岗位类别 作业类 版本号 2.0 实施日期 2005.09.01 管理归属 技术中心/滚压工程部 对应职级 页 次 PAGE 1/ NUMPAGES 4 岗位综述：按照领导的安排进行新产品滚轮的调试，记录问题点并进行初步的原因分析；产品移交前的小批量生产；现场5S与设备维护保养。指挥线： 上级岗位 （ 滚压工程部经理 ）；下级岗位（ 无 ）。 岗位职责及对应能力要求： 职能项目 工作职责 周期 绩效标准 能力要求（A专精；B理解；C熟悉；D了解） 应知知识 度 应会技能 度 新产品滚轮及相关工装治具的调试 按部门的周/月计划进行滚轮及相关工装治具的调试 对新加工完成的滚轮及相关工装治具进行检验 安装滚轮及相关工装治具，通过生管领料，及进行调试。 记录调试中发现的问题点，进行初步的问题分析和对策 编写试作履历表。 拆卸滚轮及相关工装治具并保养 退回剩料，对废料进行报废 周 计划 按计划达成要求，按要求控制调试成本和时间，品质符合相关技术要求，由主管或产品工程师确认。 1、精通机械制图知识；2、熟悉机加工工艺知识；3、熟悉金属、非金属材料知识；4、理解常用标准件知识；5.滚轮的设计理念，滚轮 及，滚轮现场的工具设备使用知识 B 相关工装的调试技能和手法，能运用滚压相关设备和各类量具 B 产品移交前的小批量生产 按部门的周/月计划进行产品移交前的小批量生产 安装滚轮及相关工装治具，通过生管领料，及进行调试和小批量生产。 严格控制产品的品质要求，认真填写首件确认单、制程记录单等，按时完成生产 按要求包装产品并入库。 拆卸滚轮及相关工装治具并保养 退回剩料，对废料进行报废 月 按公司内部管理制度相关程序书执行，依照产品及品保工程师的要求，做好制程检验记录。 滚压生产流程和产品品质要点的控制 B 滚轮器具的正确使用，能运用滚压相关设备和各类工具，产品检验工具的正确使用。 B 现场与设备维护保养 按要求做好现场5S工作； 按要求做好使用设备的维护和保养工作 每天 按公司内部管理制度相关程序书执行 熟悉5S和相关设备的性能和知识掌握等 C 能运用相关工具完成工作，做好设备的保养 C .临时任务 完成主管安排的临时任务。 随时 主动、及时、准确、主管满意 熟悉公司现状 D 灵活运用 D 工作接触： 接触对象 所在单位 接触性质 接触方式 相关联的具体工作活动 频率 产品工程师 产品部 内部 电话，面谈，电子邮件 产品品质要点的交流，确认，相关参数的传递 B 机加工人员 机加工部 内 电话，面谈，电子邮件 工装的加工，修理 B 品保工程师 品保部 内部 电话，面谈 品质的确认，过程控制 B 负责报废人员 生管部 内部 面谈、电话 监督调试铁料的报废 B 设备维修人员 设备部 内 面谈、电话 设备故障 C 仓库管理员 仓库 内部 面谈、电话 收发料 B 分公司生产人员 各公司生产部及技术部 内部 电话，面谈、邮件 产品移交，人员培训，技术指导 C 工作替补： 替补岗位 所属详细单位 所替代的工作内容（工作活动项目） 工作环境：噪音较大、工作地点宽敞、温度湿度适宜、无震动。 工作风险： 1、劳动强度：强度不大、工作不是非常紧张，节奏一般；每周加班时间不多。 2、精神压力：较大。 3、劳动安全：经常有铁料刮伤等小伤害。 学历要求：专业教育：高中及以上 专业：机械或相关专业。 工作经验： 工 作 经 验 的 类 型 年 限 滚压调试工作经验 一年以上 钳工类工作经验 一年以上 特定资格或补充能力要求：文凭或毕业证 九、生理素质： 健康程度 正常 相貌、性别、身高、口齿、体型等 男性 力量、耐力、协调性、平衡性等 正常 视觉、听觉、味觉、触觉、嗅觉状况 正常 十、心理素质： 记忆、思维、语言、操作活动能力、应变能力等 正常 兴趣、爱好、性格、气质类型等个性特点 沉稳 十一、道德品格：善用资源，井然有序,创意，周全，主动尽责。 十二、转型时间： 6—12个月 编制： 审核： 批准：