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2017特岗教师培训心得体会与学院团总支工作职责与制度合集 学院团总支工作职责与制度 一 、团总支工作职责 1、 根据学院党总支、学院团委的工作要求，围绕学院培养目标，主动积极推进素质教育，结合学院实际，制定每学期团总支 HYPERLINK / \t _blank 工作计划，召开团支部干部会议，传达上级指示，研究团内重大问题，定期召开团支部书记例会，讨论、布置和检察团的日常工作。 2、 积极发挥党的助手作用，经常向党组织请示和汇报工作，及时向党团组织反映团员青年的思想、学习、生活等方面的情况，积极做好“推优”工作。 3、 组织对全学院团员青年的思想教育，组织团员青年学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入开展爱国主义、集体主义和社会主义教育。 4、 抓好团的组织建设，探索共青团工作的改革，健全团内“三会二制一课”制度，做好发展新团员和超龄团员的离团工作，做好团干部的考察和培养工作；做好团员证的管理和团组织的情况统计工作；负责团员团费的收缴、管理和使用；加强团纪教育，检查团纪执行情况，做好团内奖惩工作。 5、 帮助和指导学院学生会开展工作，管理好学院学生社团，积极探索校园文化团体化建设，做好学生干部的思想建设工作和组织工作，开辟第二课堂，活跃课余生活。 6、 组织青年团员积极开展青年志愿者行动，社会实践活动，帮困助学、希望工程工作等。 7、 代表和维护团员青年的正当利益，关心团员青年的政治权益，向学院及时反映团员青年在学习、生活、卫生等方面的意见和要求。 8、 关心团员青年心理健康，协同学院有关部门开展形式多样的心理健康教育。 9、 完成学院领导和学院团委织布置的其他任务。 10、传达贯彻党组织和上级团委的指示和决议；研究和计划团的工作；将工作中的的重大问题，及时提交学院党总支讨论决定，必要时要果断决策。 11、及时、准确的向党政部门反映团员青年的呼声，代表和维护团员学生的合法权益。 12、了解团员思想、工作和学习情况。发现和解决工作中的问题，做好经常性思想政治工作，并组织实施分团委的各项活动。 13、监督检查团支部的 HYPERLINK / \t _blank 工作计划、决议等的执行情况。如出现问题，按时向上级组织汇报。 14、经常向学院党组织和行政及院团委反映情况请示工作，并同各有关方面密切联学院，取得帮助和支持。 15、抓好团总支的自身建设，加强集体领导，明确委员分工，充分发挥每个委员的作用。 ? 二、工作制度 （一）、组织制度 1、 我学院共青团组织的最高权利机关是全学院团员代表大会。团员代表大会听取、审议同级委员会的工作报告；根据学院党总支和院团委的中心工作，讨论和决定我学院共青团的工作方针、工作任务和有关重要事项；选举新一届团的委员会。 2、 团总支书记、副书记由团的委员会选举产生，团总支书记由教师担任，领导全学院共青团工作。 （二）、例会制度 1、 团总支委员会议每周召开一次，若有重要事情通知可召开临时会议。 2、 讨论和决定重大问题，可召开团总支扩大会议，吸收基层团支书参加。 3、 团总支委员会议、团总支扩大会议，由团总支书记主持，开会前，书记必须研究议题，做好准备，不开无中心、无议题、无准备的会议。 4、 每次会议都应该签到，做好记录。对议题的表决或做出的决定应有文字记录。 5、 团总支委员会议必须遵循民主集中制，表决时，少数服从多数，个人服从组织，下级服从上级，对集体形成的决议有不同的见解，允许保留，但不准在行动上有所违反的行为，更不得在会外发表与决议不符合的思想。 6、 加强组织纪律，团委委员会议形成的决议及有关会议的内容无传达任务时，可稍做保密。 7、 团总支书记应要定期检查，各各团支部贯彻执行团总支委员的会议的任务的实施情况。 8、 团总支委员会议的情况应向上级团委和学院党委汇报。 9、 开展各项活动中，要写好活动计划、活动流程以及活动总结。 ? 三、部门工作职责 （一）团总支书记工作职责 1、服从学院党总支和学院团委的领导，执行上级决议，研究安排团总支工作，确定团总支工作任务、制定团总支工作计划，将总支工作中的重大问题提交团总支委员会议和团员大会决定。 2、 即时传达学院党总支和学院团委的指示，定期向上级组织汇报情况。 3、 负责主持团总支的日常工作，抓好团总支自身建设，充分发挥总支集体领导作用，督促、检查团总支所属各部门的工作情况，发现问题及时解决。 4、了解团员青年的思想、学习、工作情况，做好经常性的思想政治工作。 5、 与学院其它部门保持联学院，交流情况，互相配合，促进工作。 6、 签发以团总支名义上送下发的文件。 （二）组织部职责 1、了解掌握青年积极分子的思想情况，培养、教育青年积极分子，吸收他们加入团组织。 2、协助学生党支部积极做好“推优”工作。 3、协助党总支