某酒店新员工入职培训计划书.docVIP

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  • 2018-08-24 发布于贵州
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某酒店新员工入职培训计划书

新员工入职培训计划 一、酒店概况的介绍: 杭州奇观大酒店是一家集住宿、餐饮、为一体的商务酒店。余2011年11月动工土建,2012年12月18日开始试营业,距杭甬高速公路瓜沥出口处5公里、杭州萧山国际机场仅8公里。酒店共三层,一、二层为餐饮,拥有豪华包厢15个,大型宴会厅1个,零点餐厅1个,可同时容纳500人就餐,名师打理:粤菜、杭邦菜、农家菜等菜系,能满足您不同口味的需求。三层客房,布置温馨,备有高速互联岗上网端口,卫星电视,24小时热水,中央空调,绿色环保理念,体现舒适安全,让您有家的温暖,家的享受。 二、酒店营业部门情况简介: 综合办公室:起沟通上下,联系左右,协调内外的作用,具体负责人员招聘、录用、选拔、调配、考核、奖惩、工资、劳动争议工作,各种制度的起草、下发、落实工作,安排酒店管理人员值班表,做例会纪要及发放工作。为员工提供饮食、住宿服务。电话: 客房部:酒店标准间:198元,单人间188元,大床间218元、豪华套房288元 电话: 餐饮部:为客人提供各种菜品和舒适的就餐环境及服务。 电话: 营销部:协助酒店制定营销计划,保障计划的正确贯彻和实施,包括确定企业目标市场,指定销售方针与策略,实施并执行既定方针,并负责酒店VIP客人的接待,餐前客人的接待工作,各种会议客人的接待工作,协助对账款的催收工作。电话: 保安部:负责酒店的安全保卫和消防安全工作,制定酒店有关

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