某财政局领导班子述职述廉述效报告.docxVIP

XX年财政局领导班子述职述廉述效报告 　　各位领导、同志们：　　　　XX年，在县委、县政府的正确领导下，财政局领导班子带领全体干部职工，以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，千方百计克服各种减收因素带来的不利影响，凝心聚力，开拓进取，真抓实干，超常规高效能抓好工作落实，圆满的完成了全年各项工作任务。现将财政局领导班子一年来履行职责和勤政廉政情况汇报如下： 　　　　一、团结一心、群策群力，班子和队伍建设再上新台阶 　　　　狠抓中心工作落实，着力创建“效能型”机关　　　　一年来，县财政局围绕县委、县政府全年工作中心，认真贯彻党的路线方针政策，始终和县委、县政府在思想上、组织上、行动上保持高度一致。一方面，贴近形势发展需要，认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十八大、十七届六中、七中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，模范践行社会主义核心价值体系，努力做到思想上始终清醒，政治上始终坚定，作风上始终务实。另一方面，结合工作实际，系统学习了财经法律法规、财务会计、财政管理和改革等方面的知识，不断开阔知识领域，优化知识结构。树立正确的科学发展观和政绩观，始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，切实提高思想认识，转变工作作风，提高工作效能，狠抓工作落实，真正做到求真务实，服务百姓。　　　　狠抓干部队伍建设，着力创建“实干型”机关　　　　我们致力于把局领导班子建设成为一支朝气蓬勃、奋发有为的坚强领导集体，坚持民主集中制和集体领导制的原则。在大额资金支出、重要财政改革措施制定等方面及时召开局长办公会、局务会进行研究，充分发扬民主，实行科学决策、民主决策。　　　　一年来，局领导班子各成员都能做到把思想统一到县委、县政府的决策部署上，把力量集中在抓好工作上，把目标锁定在干成事业上，把心思放在为民办实事上，把精力放在加快县域经济发展上。同时，坚持干部竞岗轮岗制度，全年干部交流轮岗共20余人次，提拔使用年轻干部6人，想干事、会干事、能干事、干成事的干部越来越多。目前，我局班子职责明确，分工到位，做到了事事有人抓，项项有人管，在全系统形成了上下一心，齐抓共管的良好局面。　　　　狠抓党风廉政建设，着力创建“廉洁型”机关　　　　财政局领导班子成员始终牢记“两个务必”，做到自重、自省、自警、自励，筑牢拒腐防变的思想道德防线。严格遵守财经纪律和党风廉政建设的各项规定，在依法理财和廉洁自律上较好地发挥了表率作用。通过组织全体党员观看廉政教育片、实行局办公会廉政学习制度，积极开展财政监察等活动，使全体财政人员的廉洁意识进一步增强。坚持开展廉政教育，按照“一岗双责”的要求，层层签订廉政责任书，建立健全完善的领导责任体系，“廉洁从政、理财为民”的观念不断强化，全局党风正、局风好、廉风浓，为财政各项工作目标的顺利完成提供了坚强思想保障。　　　　狠抓学习教育工作，着力创建“学习型”机关　　　　以扎实开展“三查三进三解”主题教育活动和“基层组织建设年”活动为载体，坚持以人为本，着眼于人的全面发展和财政中心工作。把建设学习型机关摆上重要议事日程，实行党组负责制，建立主要领导负总责，分管领导亲自抓，股室、下属单位具体抓落实的领导机构和工作机制。坚持每周一集中学习制度雷打不动，采取局领导成员、股室负责人轮流学习的形式，组织全局机关干部认真抓好政治理论和业务知识的学习，提高了财政干部的政治业务素质。目前，全局上下想全局、谋事业的多了，考虑自己或股室部门一时一事得失的少了，干部职工的工作状态发生了明显的变化；讲学习、比贡献、求发展的多了，讲条件、争待遇、图私利的少了，干部职工的精神境界发生了深刻的变化，全局呈现出风气正、人心齐、工作顺、效率高、形象好、环境美的良好发展势头，财政改革的进程明显加快，财政管理的力度不断增强，财政运行质量逐步提高。　　　　二、恪尽职守，开拓进取，全面提升工作水平　　　　一年来，财政局紧紧围绕全县重点工作思路，充分发挥职能，深化财政改革，创新管理机制，积极推进财政科学化精细化管理，全力为支持发展、服务社会和改善民生聚好财、用好财、理好财，全县财政工作取得了显著成绩。截至12月，全县区域内财政收入完成 万元，同比增长 %，增收 万元,其中地方财政收入完成 万元，占预算的 %，同比增长 %，增收 万元；一般预算支出完成 万元，占预算的 %，较上年同期增长 %，增支 万元。实现了财政收支平衡，有力支持了全县经济和社会各项事业的又好又快发展。　　　　强化收入征管，财政收入实现平稳增长。坚持财税部门联席会议制度，互通情况，分析形势，研究对策，促进税收及时足额入库。贯彻落实“加强征管、堵塞漏洞、惩治腐败、清缴欠税”的收入方针，加大税收秩序的整治力度，严厉打击偷、逃、漏等行为，加强对重点税源的监控，防止和纠正税收征管中出现的