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- 2018-08-31 发布于河南
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同方知网(北京)技术有限公司 刘琳 2012年5月 目 录 1、领导信息需求的特点 2、领导需要哪些信息? 3、领导信息服务层次分析 4、领导信息需求原则 5、中国知网能提供哪些个性化的领导信息服务项目 领导信息需求的特点 领导需要哪些信息?-有价值的信息 领导信息服务层次分析 为领导提供信息服务的原则 一是分层、分流、分类的原则。 不同层级的领导对信息的需求是不同的。决策的性质也是分层次的,有战略性决策、战术性决策、技术性决策等,不同性质的决策需要不同层面的信息作为依据。不同的分工所需信息的重点和要求是不同的,只有分层、分流、分类的信息才能满足不同领导的需要。 二是适用、适时、适量的原则。 适用原则是对信息的质量要求,信息必须真实、全面、深刻。适时原则是对信息的时间要求。信息的传递,当其时,一语千金;违其时,一文不值。适量原则是对信息的数量要求,信息不足会使领导工作缺少依据,信息过量同样会影响领导工作,信息传递的数量必须考虑领导的承受能力和消化能力。 中国知网提供的对领导个性化信息服务的方式 专题服务-为领导提供分层次的专业性信息-形式-专题机构馆、专题摘编、专项报告 领导个人信息门户建设服务-满足学术性领导、业务型领导的不同信息服务要求,建设专属的个性化服务门户和专属电子资源阅览
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