广东第二师范大学名誉教授.docVIP

PAGE PAGE 16 广东第二师范学院名誉教授 客座教授聘请规定 （试行） 为进一步加强我校师资队伍建设，做好名誉教授和客座教授的聘请工作，提高学校知名度和学术地位，制定本规定。 一、名誉教授 第一条 本规定中“名誉教授(honorary professor)”是我校最高规格的荣誉性学术称号，授予著名学者、科学家、社会知名人士。 第二条 具备下列条件者，可以授予我校名誉教授称号： 1、著名学者、科学家。一般须具有博士学位或教授等高级学术职务，学术造诣深，知名度高，曾在某个学科领域取得过重大成就，获得国际学术界公认。 2、社会知名人士。须在某个领域取得过重大成就、知名度高，获得社会公认。 3、关心和支持我校发展，能够在推进学校教育事业发展、学科建设;促进学校学术交流和国内、国际合作等方面发挥重要作用。 第三条 授予名誉教授称号程序： 1、推荐人选。各教学科研单位在每年12月底前根据教学、科研、队伍建设需要和聘请条件提出拟授予名誉教授称号人选，统筹制定下一年本单位的名誉教授聘请计划，并依据计划负责联系和推荐名誉教授人选，填报《广东第二师范学院聘请名誉教授呈批表》（见附件一）。 2、报送材料。各教学科研单位对拟授予名誉教授称号人选的学术水平、学术声望以及与学校可能的合作、对学校可能的贡献等提出书面意见，与《广东第二师范学院聘请名誉教授呈批表》及相关证明材料一起，送人力资源处。 3、材料审核。成立初审小组，由学校分管人事工作的副校长任组长，成员由教授代表和人力资源处、教务处、科研处、纪委主要负责人组成，对教学科研单位提交的材料进行审核。 4、学术委员会审议。学校学术委员会对拟授予名誉教授称号人选的学术水平、学术声望以及与学校可能的合作、对学校可能的贡献等进行评议，对人选提出初步授予意见。 5、校长办公会议审批。 6、授予名誉教授称号。经校长办公会议批准后，由人力资源处协同学校外事办公室办理有关名誉教授授予手续，并将相关材料备案，纳入我校兼职教师管理。 7、举行授予名誉教授仪式，由校长颁发名誉教授证书。 第四条 校庆、春节（或圣诞节）及学校重要活动期间，学校对名誉教授以适当方式予以慰问。 第五条 名誉教授来校访问，由学校安排接待。学校有关单位应采取多种方式经常与名誉教授保持联系，充分发挥其在提高我校教学科研水平、加强对外学术交流、促进改革和发展中的作用。 第六条 聘期及指标。名誉教授分有聘期和没聘期两种，有聘期的一个聘期一般为4年，具体聘期双方协商确定，聘期满后根据工作需要可继续聘任。一个教学科研单位原则上只能聘请一名名誉教授。 第七条 名誉教授酬金。 1、酬金及酬金支付方式根据名誉教授实际承担的工作任务协商确定，报校长办公会议批准，经费由学校承担。 2、我国两院院士及“长江学者”的聘请实行项目聘请的形式，酬金支付方式协商确定，经费由学校承担。 第八条 名誉教授的管理采取学校与教学科研单位共同管理的办法。境外名誉教授来我校的签证、入境等工作由学校外事办公室负责，境内名誉教授（含两院院士及“长江学者”）来我校的接待工作由相关教学科研单位负责，学校办公室协助，其中往返差旅费按实由学校给予报销，在校工作期间的食宿由学校负责（住宿一般按学校培训楼的标准安排）。 第九条 相关单位应采取多种方式与名誉教授保持联系，充分发挥名誉教授在提高我校教学科研水平、促进学校国内、国际学术交流与合作中的作用。 第十条 有聘期的名誉教授聘任期满，教学科研单位需将聘期总结报告报送人力资源处，详细说明受聘者在聘期间的工作情况，填写《名誉教授、客座教授聘期期满考核情况表》（见附件五），并以此作为续聘的依据，经本单位负责人签字后报人力资源处，经学校校长办公会议批准后可续聘。 二、客座教授 第十一条 本规定中“客座教授（visiting professor）”是具有一定荣誉性的学术职务。聘请对象是国内高水平高校、科研院所、社会团体等的著名专家学者。 第十二条 具备下列条件，可聘请为我校客座教授： 1、有较高学术声望，是所在学科的学术带头人或知名学者，能够在推动我校学科建设、科研工作和促进学术交流等方面发挥重要作用。 2、一般应具有博士学位或具有教授等高级学术职务。 3、关心和支持我校学科建设与发展，与我校有良好合作关系。 4、身体健康、年龄一般不超过65周岁。 第十三条 岗位职责： 1、指导学科建设工作或联合培养研究生。 2、短期工作。一年累计不少于一个月在我校工作，期间承担教学、科研及社会工作，开设本学科前沿领域的课程、讲座或学术报告等。 3、联合申请重大科研项目和合作研究，聘期内协助学校获得至少一项国家级科研项目。 第十四条 申请与聘任程序： （一）推荐人选。各教学科研单位在每年12月底前根据教学、科研和队伍建设的需要，统筹制定下一年本单位的客座教授计