安全生产责任制(公司).docVIP

PAGE 31 内蒙古第二建设股份有限公司 安全生产责任制 编制：安全监督部 二00六年 董 事 长 1、认真贯彻国家及上级的有关安全生产的方针政策和法规规范，掌握本企业安全生产动态，定期研究安全生产工作，对本单位安全生产负全面领导责任。 2、组织建立本单位的安全保证体系，制订本单位安全管理制度，并有权修订和废除制度中的条款以健全和完善本企业各项安全生产管理制度，主持召开安全生产工作会议，决定安全奖惩办法。 3、 每年按比例拨给安全措施经费，对改善劳动条件、减轻笨重体力劳动、消除噪音、治理尘毒危害等负责。 4、在事故调查组的指导下，领导、组织本企业有关部门或人员，做好伤亡事故的调查处理工作，监督防范措施的制定和落实，预防事故的重复发生。 5、每年必须督必建筑施工企业安全生产资格证。 6、检查、督促总经理及安全生产副经理的日常安全管理工作，并组织协调实施。 总 经 理 1、认真贯彻执行国家、行业和地方的有关安全生产的方针政策和法律法规，掌握本企业安全生产动态，定期研究安全生产工作，制订本企业的安全方针、目标和年度安全工作计划，是企业安全生产第一责任人，对安全生产负全面领导责任。 2、负责组织落实董事会作出的关于安全管理的决定或决议，定期或不定期向董事会和安全生产领导小组报告公司安全生产的情况，提出进一步改进和加强安全管理的建议或决策预案。对安全管理的组织实施全面负责。 3、组织建立本单位的安全保证体系，制订本单位安全管理制度，并有权修订和废除制度中的条款，以健全和完善本企业各项安全生产管理制度，主持召开安全生产工作会议，决定安全奖惩办法。 4、 每年按比例拨给安全措施经费，对改善劳动条件、减轻笨重体力劳动、消除噪音、治理尘毒危害等负责。 5、在事故调查组的指导下，领导、组织本企业有关部门或人员，做好伤亡事故的调查处理工作，监督防范措施的制定和落实，预防事故的重复发生。 副总经理 1、对本企业安全生产负直接领导责任，协助总经理认真贯彻执行安全生产方针、政策，落实本企业各项安全生产管理制度，从组织、管理、指挥生产方面负安全责任。 2、组织实施本企业中长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划，组织落实安全生产责任制。 3、协助总经理建立安全保证体系，定期召开安全工作会议。 4、领导、组织本企业安全生产宣传教育工作，确定安全生产考核目标。 5、领导、组织本企业定期和不定期的安全生产检查，及时消除施工中的安全隐患。 6、有权对安全工作突出的单位和个人进行奖励；对发现的重大安全隐患有权责令停工和进行相应的处罚。 7、认真听取、采纳安全生产的合理化建议，保证本企业安全生产保障体系的正常运转。 8、在事故调查组的指导下，组织死亡、重大伤亡事故的调查、分析及处理工作。 工会主席 1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法令、规定、标准。把改善劳动条件、保护职工的生命安全和身体健康列为重要议事日程，每季度组织有关部门及人员召开一次安全生产思想动态讨论大会。 2、利用阅览室、板报等多种宣传工具，积极开展群众性的劳动保护宣传教育，宣传党的安全生产方针、政策、法规、法令，普及安全技术、工业卫生科普知识，增强职工预防事故的能力，自觉进行安全生产。 3、积极领导和支持工会劳动保护委员会、工会劳动保护检查员的工作，通过培训等方法培养职工劳动保护骨干和积极分子。 4、通过劳动保护组织，职工代表大会，协助和促进正确使用劳动保护措施经费，制定和实施劳动保护措施计划，不断改善职工劳动条件。 5、广泛组织、发动职工群众开展“遵章守法、无事故竞赛活动和安全知识大奖赛活动”，及时奖励劳动保护先进人物、积极分子和发明创造者，并给予他们崇高的荣誉。 6、认真参加公司组织的安全大检查活动，并组织群众性的安全大检查，促进企业的安全生产和文明施工。参加工伤事故的调查处理，维护国家法规的尊严和职工的合法权利。监督行政做好女职工的特殊保护，保护女职工的健康。 总工程师 1、认真贯彻国家和上级的有关安全生产的方针、政策、法规，协助总经理作好安全方面的技术领导工作，对本企业施工安全生产中负技术领导责任。 2、领导制定年度和季节性施工计划时，要确定指导性的安全技术方案。 3、组织编制和审批施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性较强的工程项目的安全施工组织设计（施工方案）时，应严格审查其安全技术措施是否具备及其可行性，并提出决定性意见。 4、组织安全技术攻关活动，确定劳动保护研究项目，并组织鉴定验收。 5、对本企业使用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责，组织审查其应用和实施过程中的可行性、安全性，组织编制或审定相应的操作规程，重大项目应组织安全技术交底工作。 6、经常对员工及所主管的职能部门进行安全技术知识教育。 7、参加重大伤亡事故调查，并针对事故原因，从技术方面制定