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2012抚州事业单位招聘 根据国家和省市事业单位公开招聘有关规定，经研究决定，组织实施抚州市2012年度市县乡事业单位公开招聘工作，为确保本次公开招聘工作的顺利进行，特制定本实施方案。 一、总体要求 认真贯彻落实中组部、人保部《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2010〕92号)、省委组织部、省人保厅《关于县以下事业单位公开招聘由设区市统一组织的通知》(赣人社字〔2011〕493号)和市委办、市政府办《关于印发抚州市事业单位公开招聘人员办法的通知》(抚办发[2012]24号)精神，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，公开报名，统一考试，严格考核，择优聘用，不断提高事业单位公开招聘工作水平，为我市经济和社会发展提供人才保障。 二、报考条件和要求 (一)基本条件 1、具有中华人民共和国国籍; 2、遵纪守法，品行端正; 3、身体健康; 4、具备招聘岗位所需资格条件。 有以下情形之一者不具备报考资格： 曾因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除公职的;涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;受党纪、政纪处分未满处分期限的;违反人口与计划生育法律法规超计划生育的;试用期内的公务员及参照公务员管理机关(单位)工作人员;法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的。 (二)岗位条件 招聘岗位具体条件详见《2012年抚州市事业单位公开招聘职位表》。其中报考人员年龄需在18周岁以上，年龄和工作经历计算截止时间为2012年6月30日(年龄计算：如30周岁及以下是指1981年6月30日(含)以后出生(其他年龄以此类推)，工作经历年限计算采取周年计算法，即按对年对月对日的方法计算。如“2年以上”是指必须满2周年)。全日制普通高校毕业生在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经历。应届毕业生可按毕业时的学历(学位)报考。 三、实施步骤 招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、网上报名、笔试、面试、体检和考核、公示和聘用等步骤进行。 (一)编制招聘计划 县(市、区)和市直用人单位按照国家和省市事业单位公开招聘有关规定，编制招聘计划，明确岗位资格条件，逐级报市人保局汇总、备案。市人保局根据岗位计划制定招聘方案，报经市政府审批。 (二)发布招聘公告 市人保局根据各县(区)和市直用人单位报送备案的计划和方案拟定招聘公告，在抚州市人民政府、抚州市人力资源和社会保障网等媒体发布。 (三)网上报名 网上报名注册时间为2012年8月10日8:00至8月15日18:00。报名网站为抚州人事考试网(http://0794.)，每人限报一个岗位。网上报名步骤如下： 1、网上报名。应聘人员登录抚州市人力资源和社会保障网查看用人单位公告，然后点击抚州市事业单位2012年公开招聘网上报名入口，如实填写《抚州市事业单位公开招聘工作人员考试报名表》，上传本人近期(六个月以内)电子照片进行网上注册，并记下系统生成的报名序号(应聘人员报名序号及身份证号码将作为本人的登录标识)，注册提交信息。网上报名只对应聘人员上传的照片进行审核，不再审查应聘人员填写的信息。考生报考应认真核对自身条件与所报考岗位是否相符，如填报不符合自身条件的岗位，所造成的后果自负。 本次考试实行诚信报考制度，应聘人员在报考时要填写诚信报考承诺书。诚信报考主要包括三个方面的内容：一是网上报名时不进行资格审查。应聘人员应仔细阅读岗位资格条件，选报符合条件的岗位。如对自己是否符合岗位资格条件有疑问，应先向有关部门咨询，确认符合条件后再填报。面试前将进行资格审查，不符合条件的将被取消面试或聘用资格。二是应聘人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料，如因弄虚作假被取消考试或聘用的，后果由应聘人员自己承担。三是应聘人员应遵守事业单位公开招聘的有关规定和政策，认真履行各项义务，保证遵守考试纪律，服从考试安排，不舞弊，不协助他人舞弊。 2、网上缴费。报名人员在通过网上报名照片审核后，于2012年8月11日8:00至8月16日18:00期间登录报名系统缴费，报名费为50元/人。本次考试缴费采用网上付费的方式进行，不设现场收费点，报考人员需开通网上银行方能支付报名费用。网上未缴费成功者，报名无效。 3、网上改报。岗位应聘人数与岗位招聘人数之比未达到公告规定比例的，则相应减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘，并于8月17日9:00在抚州人事考试网(http://0794.)公布。岗位被取消的考生可在规定时间内选择已达到开考比例的岗位进行一次网上改报，未改报或改报不成功的可实行网上退费，改报时间为8月18日8:00—18日18:00。 4、网上打印笔试准考证。完成报名的应聘人员在规定的时间内登录抚州市人事考试网(http://0794.)打印笔试准考证，并按笔试准考证上的要求参加考试。 (四)考试