龙圣公司岗位职责.docVIP

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  • 2018-09-07 发布于浙江
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龙圣公司岗位职责

总经理岗位职责 总经理由董事长直接领导,管理公司生产、人事、财务、销售全面工作,具体职责如下: 根据董事会决议,组织公司经营方针、经营目标、经营计划分解到各部门并组织实施。 负责制订并落实公司各项规章制度、改革方案、改革措施。 提出公司组织机构方案。 提升公司经营理念,主导企业文化建设的基本方向,创造良好的工作环境,生活环境,培养员工以公司为家的主导理念,提升企业的向心力、凝聚力、战斗力。 负责处理部门之间事务矛盾和问题。 负责公司的全面日常管理工作。 积极向董事会推荐公司各部门的人事聘用任免。 定期和不定期向董事长汇报工作情况。 生产部经理岗位职责 生产部经理由总经理直接领导,具体职责如下: 负责生产部的全面工作,组织并督促本部门有关人员全面完成责任范围内的各项工作任务。 贯彻落实生产部岗位职责和工作标准,加强与有关部门的协作配合工作。 负责组织生产、设备、安全检查,生产统计等管理制定,制订及监督执行。 负责编制年、季、月度生产作业,设备维修、安全环保计划,定期召开公司月度生产计划调度会,及时组织实施、检查、协调、考核,力争公司生产任务全成超额完成。 负责抓好安全生产,现场管理、劳动防护、环境保护专项工作。 负责做好生产限时核算基础管理工作,重视用原始记录、台账、报表管理工作,及时编制上年、季、月度生产、设备等有关统计报表。 负责做好生产设备日常维护工作,合理安排设备检修时间。

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