安全生产责制考核记录手写.docVIP

安全生产责任制落实情况考核记录 被考核科室（人） 1车间 考核时间 2012.5.10 责任制执行情况 自车间生产以来，能够认真遵照公司的安全生产管理规定，无论从人员配备、现场的布置、材料的选购等方面都将安全放在首位，车间无任何安全事故发生。 存在问题 应加强对工人的安全思想教育和安全技能培训，提高工人自我保护意识和保护他人意识。 考核意见 经考核，能够认真执行安全生产责任制考核的执行条款 考核合格。 考核负责人： 安全生产责任制落实情况考核记录 被考核科室（人） 2车间 考核时间 2012.5.10 责任制执行情况 自车间生产以来，能够认真遵照公司的安全生产管理规定，无论从人员配备、现场的布置、材料的选购等方面都将安全放在首位，车间无任何安全事故发生。 存在问题 应加强对工人的安全思想教育和安全技能培训，提高工人自我保护意识和保护他人意识。 考核意见 经考核，能够认真执行安全生产责任制考核的执行条款 考核合格。 考核负责人： 安全生产责任制落实情况考核记录 被考核科室（人） 3车间 考核时间 2012.5.10 责任制执行情况 自车间生产以来，能够认真遵照公司的安全生产管理规定，无论从人员配备、现场的布置、材料的选购等方面都将安全放在首位，车间无任何安全事故发生。 存在问题 应加强对新工人的安全思想教育和安全技能培训，提高工人自我保护意识和保护他人意识。 考核意见 经考核，能够认真执行安全生产责任制考核的执行条款 考核合格。 考核负责人： 安全生产责任制落实情况考核记录 被考核科室（人） 4车间 考核时间 2012.5.10 责任制执行情况 自车间生产以来，能够认真遵照公司的安全生产管理规定，无论从人员配备、现场的布置、材料的选购等方面都将安全放在首位，车间无任何安全事故发生。 存在问题 应加强对工人的安全思想教育和安全技能培训，提高工人自我保护意识和保护他人意识。 考核意见 经考核，能够认真执行安全生产责任制考核的执行条款 考核合格。 考核负责人： 安全生产责任制考核记录 被考核科室（人） 考核时间 2012.5.10 责任制执行情况 该同志作为班组长，能够认真贯彻执行公司有关规定，时刻将安全工作放在首位，对各工种各班组进行了详细的交底，深入现场，发现问题能及时上报协调解决，对于不合格材料，不符合规范的做法坚决制止，经常对工人进行质量、安全方面技术指导促使工程质量、安全工作顺利进展。 故在此次责任制考评中，被评定为优良。 存在问题 无 考核意见 经考核，能够认真执行安全生产责任制考核的执行条款 考核合格。 考核负责人： 安全生产责任制考核记录 被考核科室（人） 业务科 考核时间 2012.5.10 责任制执行情况 该同志作为后勤主任，能够认真贯彻执行上级主管科室和公司有关规定，时刻将安全工作放在首位，及时制定和完善各工种各班组的技术交底，经常对工人进行质量、安全方面的技术指导,能够经常性进行安全检查,制止违章作业,对发现的安全问题和隐患能够及时制定整改和预防措施,对上级下达的安全隐患通知能及时按三定措施进行整改,促使工程质量、安全工作顺利进展。 故在此次责任制考评中，被评定为优良。 存在问题 无 考核意见 经考核，能够认真执行安全生产责任制考核的执行条款 考核合格。 考核负责人： 2012.3.10 安全生产责任制考核记录 被考核科室（人） 闫金河 考核时间 2012.5.10 责任制执行情况 该同志作为分管安全副总经理，能够认真贯彻执行公司有关规定，时刻将安全工