健康安全管理第十九竞赛校验过.doc

PAGE 1 - 安全生产管理通则 一般规定 本章内容依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规，以及《中国石油天然气集团公司安全生产管理规定》、《中国石油天然气股份有限公司安全生产管理暂行办法》等规章制度制定。 本章内容适用于公司及所属各单位。 安全生产管理坚持“三同时”，“五同时”，“谁主管、谁负责”原则；事故调查处理坚持“实事求是、尊重科学“和“四不放过”原则。 术语解释 安全生产责任制：是指企业各级领导、管理及工程技术人员和操作服务人员在生产经营过程中应负安全责任的一种制度。它是企业岗位责任制的一个重要组成部分，也是企业安全管理的核心。 “三同时”：是指新建、改建、扩建、技术改造和引进的工程项目，其劳动安全、卫生设施必须与主体工程同时设计，同时施工，同时投产使用。 “五同时”：是指在任何工作中要同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比安全工作。 “四不放过”：是指事故原因分析不清楚不放过、事故责任者和员工没受到教育不放过、没有制定出防范措施不放过和事故责任者没有受到处理不放过。 特种作业：是指容易发生人员伤亡事故，对操作者本人与他人及周围设施的安全有重大危害的作业。 车辆的“三交一封”：是指节假日期间交车辆钥匙、交行车证、交准驾证和定点封存车辆。 本章内容由安全处负责解释。 第六节 员工安全作业证管理 第七十五条 安全作业证为公司员工安全档案的重要组成部分。记载员工的基本情况以及教育考核、转岗换岗、违章、事故、处罚、表彰奖励等内容。 第七十六条发证范围及管理。 发证范围。 公司生产岗位操作服务人员、各级管理人员和全体员工。 发证管理 安全作业证由公司或二级单位安全管理部门统一考核签发。 公司各生产岗位、管理岗位员工，在本人专责岗位从事操作或管理工作满一年，经考核，能独立完成岗位各项任务，发给安全作业证。 新进厂员工、外单位调入公司人员在接受三级安全教育后，根据岗位难易程度至少经过六个月以上在岗学习，经岗位操作技能和安全技术知识考核合格后，签发安全作业证，方可独立顶岗操作。 员工工作时须随身携带安全作业证或放置于岗位操作证存放栏内，以备检查。 安全作业证一人一证，不得借用或顶替使用，不得随意填写、涂改。安全作业证丢失后本人要说明具体情况，凭所在车间出具的遗失证明到本单位安全部门办理补发手续。 安全作业证的原始档案《兰州石化公司员工安全教育登记卡片》，由二级单位安全管理部门按时填写，其填写内容要与安全作业证的相关内容一致。 发证考核。 员工上岗作业前，必须经安全技术培训，内容包括必要的安全生产知识，有关安全生产规章制度和安全操作规程，岗位操作技能，应急救援和自救防护知识及技能。经考核合格取得安全作业资格证书，方可独立操作。特种作业人员必须要经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书后，发给安全作业证。 考核内容由发证部门根据本篇第一章第五节有关条款和有关安全技术规程确定。 考核分为安全技术理论和实际操作两部分。理论考核和实际操作都必须达到合格要求，考核不合格者，经补考仍不合格，必须重新进行培训。 第七十七条 安全作业证填写登记。 安全教育考核记载。 安全教育考核记载栏记载员工入厂三级安全教育、转岗、离岗、复工教育及年度安全考核等情况。 安全教育考核记载由二级单位安全管理部门或车间安全管理人员负责填写登记。 转岗记载。 员工在二级单位内部调换车间（科室）、岗位、改变工种等，应记入转岗记载栏。车间负责进行车间及班组安全教育，经过三个月以上在岗操作培训，考核合格方可上岗并由车间填写登记。 员工在兰州石化公司内部厂际之间调动时，由调出单位收回员工安全作业证，由调入单位按规定时间进行三级安全教育，由车间负责至少经过三个月以上跟岗培训操作，经岗位考核合格后发给安全作业证。 违章记载。 违章违纪记载栏记载持证员工在工作中违章指挥、违章作业、违反各项安全管理制度、违反劳动纪律以及造成典型未遂事故等情况。检查发现持证员工违章违纪一次，记载一次。 违章违纪记载由各级领导和各级安全管理人员填写并签字。 集团公司、股份公司、省市劳动安全主管部门、消防、交通安全等上级业务主管部门检查发现持证员工违章违纪时，由陪同检查的管理人员记载并签字。 安全作业证年度内累计3次违章违纪记载，由安全管理部门对持证员工进行停工学习，年度累计3次以上的违章违纪记载，对持证员工进行离岗教育并处罚。 事故记载 事故记载栏记录持证员工在生产作业过程中发生的事故情况。 对导致事故发生的责任者，根据事故调查处理结果，予以登记。对情节严重者由发证部门吊销此证，离岗重新培训。 记入安全作业证的各类事故和责任以班组报车间或车间、科室上报厂、公司的事故报告定性为依据。 事故记载由二级单位安