会计电算化5工资的管理子系统.pdfVIP

会计电算化 会计电算化 2013 第五章主要内容 第五章主要内容 5 5 系统概述 薪资 薪资 薪资 业务流程 管理 管理 管理 功能结构 系统 系统 系统 2 2013-3-19 第一节工资管理系统概述 第一节工资管理系统概述 一、工资的构成与计算方法 一、工资的构成与计算方法 工资的概念: 工资的概念: •是指企业为获得职工提供的服务而支付给职工的劳 •是指企业为获得职工提供的服务而支付给职工的劳 动报酬。 动报酬。 构成关系: 构成关系: •实发工资 应发工资-扣款合计 •实发工资 应发工资-扣款合计 •应发工资 基本工资+工龄工资+职称工资+岗位工资 •应发工资 基本工资+工龄工资+职称工资+岗位工资 +津贴+加班加点工资+奖金+其他 +津贴+加班加点工资+奖金+其他 •扣款合计 水电费+保险费+个人所得税+迟到扣款+ •扣款合计 水电费+保险费+个人所得税+迟到扣款+ 病假扣款+事假扣款+旷工扣款+其他扣款+其他 病假扣款+事假扣款+旷工扣款+其他扣款+其他 3 2013-3-19 第一节工资管理系统概述 第一节工资管理系统概述 二、工资管理系统的主要功能 二、工资管理系统的主要功能 工资管理系统主要核算和管理企业职工的工资 工资管理系统主要核算和管理企业职工的工资 信息： 信息： • 以职工个人的工资原始数据为基础， • 以职工个人的工资原始数据为基础， • 计算应发工资、扣款合计和实发工资等，编制工资 • 计算应发工资、扣款合计和实发工资等，编制工资 结算单； 结算单； • 计算个人所得税； • 计算个人所得税； • 进行工资费用的分配与计提，实现自动转账； • 进行工资费用的分配与计提，实现自动转账； • 按部门和人员类别进行各种汇总； • 按部门和人员类别进行各种汇总； • 提供多种方式的查询、打印和统计分析。 • 提供多种方式的查询、打印和统计分析。 4 2013-3-19 第二节工资管理系统业务流程 第二节工资管理系统业务流程 一 手工工资管理业务流程 手工工资管理业务流程 二 计算机工资管理业务流程 计算机工资管理业务流程 5 2013-3-19