9-2、公司生产值班管理制度.docxVIP

公司生产值班管理制度 为了加强公司的日常生产管理，强化生产值班管理，落实值班人员的工作职责，解决生产中的突发事件，保障公司正常的生产秩序，特制订本管理制度。 一、值班人员的职责 1、负责公司生产的组织、协调和管理工作。 2、负责处理公司的紧急事件。 3、负责对岗位进行检查。 4、负责值班期间公司的安全保障和治安管理工作。 5、负责监督公司的生产情况，主要包括： （1）负责生产运转情况的协调、管理、监督，处理好生产、安全等方面出现的异常情况（如临时停电、停工、抢修、抢险、火警、泄露等）。遇有重大问题及时请示公司领导。 （2）负责巡查各生产系统的运行情况，及时做好值班期间的详细记录。 （3）负责生产现场的安全管理和突发事件处置。 （4）负责查岗、重点检查劳动纪律、工艺纪律是否按安全要求操作、有无违规及员工到岗出勤情况和工作完成情况。 6、负责认真填写值班记录。 7、负责处理好值班期间的一些紧急出入货、装卸情况。 8、负责处理好公司交办的其他事务。 二、值班人员的权利 1、处理公司突发事件的权力，可以先处理后汇报。 2、监督公司生产运行情况和考勤纪律的权力。 3、紧急情况下调用公司车辆及其物资的权力。 4、全权处理值班期间的一切事务的权力。 5、对不服从管理的员工，有权提出处理意见。 三、公司值班管理规定 1、值班人员必须在当天值班记录上签字，并作值班记录。 2、值班人员必须遵守值班时间，值班期间未经允许不得离厂，如离厂按脱岗处理。 3、值班人员如因公出差、病假、事假不能值班需事先调动（自行调动）并通知公司领导，代为值班者应负一切责任。 4、值班人员值班期间必须24小时开机，以便随时联系。 5、值班人员值班期间不得饮酒、赌博、睡觉。 6、值班人员应当对值班期间发生的各类事件如实记载，并积极协调相关部门及时处理，重大事件或相关部门不能处理的事件及时向公司领导汇报。 7、值班人员要按照公司制定的巡岗要求对巡查点进行巡查，并随时记录检查内容和违规现象。 8、值班人员要严格查处违规违纪，不得弄虚作假，隐瞒不报。 9、公司实行值班巡查制度，值班人员要求每2小时对生产厂区巡检一次，将巡检情况记录在案并在记录本上签字。 10、值班时间： 冬季中午12:00—13:00 晚上17:00—次日8:00 夏季中午12:00—14:00 晚上18:00—次日8:00 四、考核规定 1、不按规定时间值班或值班期间擅自外出或离岗的，按《公司管理制度》的相关规定处罚。 2、值班人员未按规定到调度值班室签到的罚款20元。 3、值班人员未对生产厂区进行巡查的罚款50元。 4、值班人员未填写值班记录的罚款20元。 5、值班人员不请假，导致无人值班的罚款100元。 6、值班人员对厂区巡查不认真，导致安全事故的罚款100元。 7、值班人员不进行工作交接，导致质量事故的罚款100元 8、值班人员对员工违纪行为不过问、不制止、不纠正、不处罚的罚值班人50元。 9、值班人员值班期间饮酒的罚200元。 10、在值班期间工作表现突出的，年终公司给予奖励。 五、本制度适用于公司所有生产值班人员。 鄄城康泰化工有限公司 2013年11月1日 ------------下面黄颜色是赠送的简历模板不需要的可以下载后编辑删除 简历——智联招聘 男 | 已婚 | 1988 年月生 | 户口：湖南 | 现居住于广东深圳-宝安区 3年工作经验 | 团员 | 广东省深圳市宝安区福永镇陈屋村2巷518101 E-mail: 求职意向 ·工作性质： 全职 ·期望职业： 销售业务、销售管理、市场 ·期望行业： 专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)、教育/培训/院校、通信/电信运营、增值服务 ·工作地区： 深圳 ·期望月薪： 4001-6000元/月 ·目前状况： 我目前处于离职状态，可立即上岗 职业目标 喜欢营销管理类工作，喜欢有挑战的工作，大学四年一直在挑战自己，挑战自己的极限，一直在做营销的兼职，坚信“也精于勤而荒于嬉”一直严于律己，在各方面都要从严要求自己。相信自己总有一天会成功的！只有自己不敢做的，没有做不成的，做销售10分靠天，九分靠人做，市场是人做出来的。 工作经历 2013/01 -- 2014/04 超越电脑专卖店 | 市场主管 行业类别：计算机硬件 | 企业性质：民营 | 规模：20人以下 | 职位月薪：4001-6000元/月 工作描述： 在各工业区和住宅小区做广告宣传为店铺销售做铺垫，并且为各用户提供售后维护工作。 2011/06 -- 2012/11 衡阳市教育培训学校 | 销售主管 行业类别：教育/培训/院校 | 企业性质：民营 | 规模：20-99人 | 职位月薪：2001-4000元/月 工作描述： 为学校制定招生计