- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
大连东软信息技术职业学院毕业设计(论文)专用纸
- PAGE V -
摘 要
《网上选课系统》是数字化校园的特征和应用之一。传统的选课方法是要求学生填写表格、然后交教务处进行数据处理,最后将结果公布。在学校的学生越来越多、开设课程越来越丰富和多元化、教师和学生的个性化需求也越来越明显的情况下,必须考虑建立一个方便、快速、公平和符合学分制管理制度的选课平台和应用系统。近年来,有较多的高校都将电教中心与网络中心合并为现代教育技术中心,这种合并也说明了在高校中,充分发展现代的网络教育成为高校的发展与进步的新需要。如何充分利用这种合并所带来的人才资源与技术优势,为网络教育建设服务,这是一个非常值得考虑的问题。
本文所设计的《网上选课系统》采用计算机管理学生选课及成绩管理的全过程,以帮助管理人员更快、更好的做好选课管理工作。具体可实现用户信息管理、初始化帐号、学生选课、学生成绩查询等功能。
网上管理系统是采用B/S(浏览器/服务器)架构模式的教务管理信息平台,前端采用JSP技术,后端采用SQL Server 2000数据库。本系统在仔细研究手工选课业务流程的基础上,抽象需求,并充分利用信息化的优势,对现有的选课流程进行了适当的有益改进,令整个系统更加的人性化。
关键字:《网上选课系统》;学生选课;成绩查询;B/S架构;SQL Server
Abstract
In the modern society, the mankind rely for existence with the strategic resources of the development, in addition to the material resources--include a reborn resources(if move,plant etc., and then call one resources), and not- reborn resources(if mineral etc., and then call the second resources) outside, there is also information, people call it is the information resources or the third resources.The real strenght of a business enterprise, want to see to own not only how much material resources, also need to see whether own an enough information resources.But human resources have is particularly important in numerous information resourceses.Social nowadays, the business enterprise wants to carry on reform, the conversion management mechanism, carry on the technique reformation, develop a new product, expand a market, depend under the many condition of the lord if it werent for the material resources, but human resource.BE technical along with the calculator of develop continuously, can ask for help the calculator technique to carry on a more reasonable management to the human resource.This system is the human resource that adopts the JSP technique to adjust to use a database to the business enterprise to carry on more conveniently a more valid management.
This text divide five parts elaborate 《the human resource management automation 》 of the structure and design carry out process
One
您可能关注的文档
- 会计师事务所转制对审计质量的影响(毕业学术论文设计).doc
- 会计专业外文翻译-战略财务管理在中小企业(毕业学术论文设计).doc
- 会展业务综合信息管理系统研究(毕业学术论文设计).doc
- 会展业务综合信息管理系统研究论文(毕业学术论文设计).doc
- 绘画与公共图像—论公共图像对绘画的影响(毕业学术论文设计).doc
- 绘制减速器箱体以及一些附属零件的三维图型(毕业学术论文设计).doc
- 绘制写实类场景插画作品论文(毕业学术论文设计).doc
- 惠州海洋经济的可持续发展战略(毕业学术论文设计).doc
- 婚纱SHOW网上商城(毕业学术论文设计).doc
- 婚姻质量婚姻稳定的主要预测指标(毕业学术论文设计).doc
- 基于BS的资金管理系统(毕业学术论文设计).doc
- 基于BS架构的权限管理系统(毕业学术论文设计).doc
- 基于BS架构的实验室预约系统论文(毕业学术论文设计).doc
- 基于BS模式的电子商务管理系统(毕业学术论文设计).doc
- 基于B-S模式的课表生成系统(毕业学术论文设计).doc
- 基于BS模式的网上书店的设计与实现(毕业学术论文设计).doc
- 基于B-S模式的网上书店的设计与实现(毕业学术论文设计).doc
- 基于BS模式的在线考试系统—考试管理子系统(毕业学术论文设计).doc
- 基于B—S模型的高管人力资本定价—以贵州茅台集团为例(毕业学术论文设计).doc
- 基于BtoC型电子商务的营销问题研究(毕业学术论文设计).doc
最近下载
- 2025年上海市高中物理学业水平合格考试卷试题(含答案详解).docx
- 标准图集-20S515-钢筋混凝土及砖砌排水检查井.pdf VIP
- 七年级上册数学第三章整式的加减知识点梳理与题型精讲(含解析).docx VIP
- GB51164-2016 钢铁企业煤气储存和输配系统施工及质量验收规范.docx VIP
- y系列电机介绍.docx VIP
- 中国重症肌无力诊断和治疗指南2025版解读.pptx
- 2025年铁岭卫生职业学院单招笔试职业能力测验试题库含答案解析(5套卷).docx VIP
- 《中国缺血性卒中和短暂性脑缺血发作二级预防指南2022》解读.pptx
- 2025年纪委监委专项遴选笔试模拟题及答案.doc VIP
- 工程力学 课件 1.2约束和约束反力.ppt
原创力文档


文档评论(0)