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构建与谐烟草 促进企业发展 　　摘要：和谐社会是党的十六届四中全会提出的奋斗目标，企业作为社会组成的有机细胞之一，构建和谐企业不仅是和谐社会的应有之义，也是企业自身建设的需要，更是现代社会对企业的要求。烟草是典型的垄断行业，构建和谐烟草更是具有深远的意义。 　　关键词：烟草 和谐 构建 发展 　　构建和谐社会，实现美好生活，是人类孜孜以求的理想目标，更是中华传统文化的价值取向。我们的党历来重视和谐，十六届四中全会提出构建和谐社会的目标，十六届五中全会在深入分析我国经济社会发展面临的国际国内形势后强调：我们必须紧紧抓住机遇，应对各种挑战，立足科学发展，着力自主创新，促进社会和谐,开创中国特色社会主义事业的新局面，为后十年顺利发展打下坚实的基础。 　　烟草是典型的垄断行业，构建和谐烟草更是具有深远的意义。从国际上看，随着加入 WTO 和《烟草控制框架公约》的签署，对烟草专卖体制形成巨大的冲击，需要构建和谐烟草促进发展；从国内看，随着社会主义市场经济体系的建立和完善，必须从根本上解决计划经济的问题，如果没有和谐烟草的支持，不能从根本上保证持续、稳定、协调、健康发展目标的实现。本人结合清远烟草实际，对清远烟草近几年构建和谐企业、促进快速发展的做法，作一些积极的探索和思考，在此抛砖引玉，以求共同提高。构建和谐烟草必须做到几个方面： 　　一、深刻认识构建和谐烟草的重大意义，努力探索一条和谐发展之路 　　构建和谐社会的基础是发展。纵观国际国内烟草行业的形势，严峻的现实已经容不得我们有片刻的歇息。《烟草控制框架公约》以及世贸组织的有关条款等限定性条文，已没有过多的时间等待我们，我们必须抓住有利的时机，加快自身发展，在改革与发展中不断创新机制，不断自我完善，不断超越自我，努力消除不和谐因素。通过发展来逐步聚集起烟草雄厚的物质资本，壮大自己，形成“船大好冲浪”。 　　二、坚持以人为本，开掘和谐烟草之源 　　坚持以人为本，是构建“和谐烟草”的出发点和落脚点，任何事物的发展都要依靠人来实现，发展的最终目的也是为了人的利益。坚持人本理念，最为关键的一条是要真正把尊重人、关心人、理解人、爱护人、帮助人、信任人、激励人，摆在企业生产经营活动的突出位置，注重人的精神因素、群体意识和群体行为等能动作用，建立良好的人际关系，保持行业的发展稳定。因此，要把内部员工作为企业最有价值的资源，为每一名员工个人价值的实现提供平台，让职工在工作中实现自身价值，得到满足感。要注重人力资源的开发利用，加强人员培训，积极开展岗位练兵、技术竞赛等活动，提高职工队伍的综合素质，打造一支作风过硬、综合素质高、业务能力强的职工队伍。基于这些认识，清远烟草视员工为企业的“第一资本”，切实做到情为职工所系，利为职工所谋，权为职工所用，在企业效益增长的同时“水涨船浮”改善员工福利待遇，经常开展送温暖活动，真诚关心员工；将企业建设成为“学习型企业”，开展多形式的培训、竞赛，补助学费鼓励员工自学成才，为员工营造实现人生价值的最佳职场。实践证明,由于企业高度重视，做好了“人”字文章，使职工切身感到企业就是自己的大家庭，增强与企业共兴共荣的意识，为清远烟草的发展注入源源不断的动力。 　　三、坚持文化建设，营造和谐烟草之境 　　先进的企业文化是建设和谐企业的强大精神支撑。把企业建设成为人际关系融洽、充满友爱、精诚团结、蓬勃向上的和谐企业，是构建和谐社会的重要内容。清远烟草大力加强企业文化建设，提出了“科学和谐、精细规范、您的满意、我的追求”十六字企业文化理念，作为全市烟草行业员工的行为准则规范，形成了富有清远烟草特色的“翔”文化，并营造尊重人、理解人、关心人、爱护人的良好氛围，营造鼓励人干事、支持人干成事的工作环境，通过和谐的企业文化氛围，使广大职工确立正确的价值观和行为导向。在改革不断深化的新形势下，特别要加强思想引导，帮助广大职工认清形势、顾全大局，正确对待改革中的利益关系调整，珍惜来之不易的安定局面，激发他们旺盛的工作热情，为企业发展、社会和谐尽心尽力。 　　四、坚持诚实守信，植下和谐烟草之根 　　古今中外，经得起市场风雨洗礼而屹立不倒的企业都有一种文化在支撑，那就是以诚为本。诚信是市场经济中最基础的道德准则，更是企业立业之本，兴业之道。在我们烟草行业大力推进诚信建设，这是保持行业之间，工商企业之间，行业与服务对象之间，行业与社会之间和谐共处的关键，也是烟草行业可持续发展的基础环节。诚信建设不仅要贯穿于企业的一切生产经营活动之中，与企业营销策略措施有机结合，与企业员工的行为文明建设有机结合，而且，需要全行业经过长期不懈的努力，才能达到理想的效果。强化诚信意识，打造诚信品牌，坚持诚信创新，拓展诚信渠道，应当成为我们全行业的主题，只有牢固树立诚信意识，才能不断地做大做强烟草。 　　五、坚持安定有序